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苏州大学附属第一医院2022年长期公开招聘工作人员公告(高层次博士岗位第二批)
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药学部岗位
面议
苏州
博士研究生
应届生
1人
2022-09-07发布
查看公告详情
声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
职位详情
基本信息
职位名称:药学部岗位
职位类型:
普通药师岗
工作地点:江苏苏州
招聘人数: 1
报名方式: 网上系统
截止时间:2022-11-30
用人部门:
药学部
其他要求
学历要求:博士研究生
工作经验:应届生
年龄要求:40周岁以下
需求专业:
中药学
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
药学部制剂研发相关工作
任职要求
1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。
2、遵纪守法,品行端正,团结协作,敬业乐群,廉洁奉公。
3、适应岗位要求的身体条件。
4、年龄要求为:一般在18周岁以上,35周岁以下(1986年10月1日至2004年9月30日);具有博士研究生学历及学位的人员或具有中级职称资格的人员,以及依法退出现役的退役军人应聘放宽至40周岁(1981年10月1日之后出生);具有副高级专业技术职称人员放宽至45周岁(1976年10月1日之后出生),具有正高级专业技术职称人员放宽至50周岁(1971年10月1日之后出生);对年龄有特殊要求的,以招聘岗位表中注明的条件为准,年龄计算方法不变。
5、具备报考岗位要求的资格条件(详见岗位表),其中“专业”条件按《江苏省2022年考试录用公务员专业参考目录》设置,专业条件中还包括部分未列入专业参考目录但确有高等学校开设且有事业单位需要的专业。大学本科及以上学历应聘人员须同时具有相应学历和学位证书,且学历学位证书上毕业专业必须与应聘专业相对应。非2022年毕业生报考时应具有学历、学位证书及符合岗位要求的其他条件。
6、招聘条件中的“2022年毕业生”,指将在2022年毕业并取得学历(学位)证书,且仍无工作单位的人员。其中,能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生,取得学历(学位)证书、住院医师规范化培训合格证书及医师资格证书的日期可放宽至2022年12月31日;国(境)外同期毕业人员,取得学历(学位)证书的日期可适当放宽,但须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
2020年和2021年普通高校毕业生,若已取得学历、学位证书且仍未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员,可应聘面向2022年毕业生岗位。
国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员,指在国(境)外教学科研机构学习,与国内2022年毕业生同期毕业的留学人员,同期毕业的时间要求与国内2022年毕业生一致。
参加基层服务项目的人员,如参加服务项目前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内的,可应聘面向2022年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役的人员,退役后1年内的,可应聘面向2022年毕业生岗位。
计算工作经历的基准日期为公告发布当天。
7、资格条件中有大学英语四级或六级要求的,需提供相应的合格证书,只有大学英语四级或六级考试成绩通知单的,相应的成绩原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员,应聘有大学英语四级、六级要求的岗位时,可以不提供英语四级、六级的合格证书或成绩通知单。
8、本次公开招聘对应聘人员户籍不作要求。
9、取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省有关规定执行。
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