特殊教育教师

面议
苏州 本科 若干人 2023-02-07发布 查看公告详情
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职位详情
基本信息
职位名称:特殊教育教师
工作地点:江苏苏州
招聘人数: 若干
报名方式: 电子邮件
截止时间:详见正文
其他要求
学历要求:本科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
三、招聘要求
应聘人员需具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,关爱学生,忠诚教育事业,无违法犯罪记录。报考中小学教师岗位的须于2023年8月31日前取得符合要求的教师资格证书和学历学位证书,所学专业与报考学科一致或相近,并具有正常履行岗位职责必备的身心条件和招聘岗位所要求的具体任职资格条件。其中全日制硕士及以上研究生学历、一流大学建设高校优秀本科应届毕业生,暂无相应教师资格的人员可先应聘教师岗位,并以协议承诺入职后3年内取得相应教师资格。如因疫情影响,上级有相关规定,按相关规定执行。
(一)应届高校毕业生应聘条件
应聘人员须为2023届应届毕业生,其中本科应届生须具有全日制普通高等院校学历(学位)证书;研究生应届生其本科学历(学位)须为全日制,如本科专业研究生专业不一致的,须按本科专业报考对应学科。
应聘小学教师岗位的应具有全日制本科及以上学历、学位证书。
(二)在职教师应聘条件
1.学历条件
全日制本科及以上学历学位(高层次紧缺型人才除外可适当放宽条件)。
2.年龄及荣誉条件
一是有潜力的青年教师。具有校级及以上教育教学类竞赛奖项或综合荣誉,班主任或毕业班授课经验丰富的,年龄要求在30周岁以下(1993年1月1日后出生)。
二是成熟骨干教师。具有区县级及以上教育教学类竞赛奖项或综合荣誉的,年龄要求在35周岁以下(1988年1月1日后出生)。
三是高层次紧缺型人才。高层次紧缺型人才可根据《园区教育系统教师发展中心、中小学教师事业编制引进人才操作办法》,通过高层次紧缺型人才引进专场考核,符合条件的可申请以事业编引进,也可通过其他场次招聘以企业化管理员身份聘用。高层次紧缺型人才须符合以下条件之一:
(1)高层次人才
①国家级名师、省级教育名家称号获得者或省级人民教育家培养对象,年龄在48周岁以下(1975年1月1日及以后出生)。
②正高级教师,省特级教师,地市级教育名家称号获得者,年龄在48周岁以下(1975年1月1日及以后出生)。
③地市级名教师、名校长,青年拔尖人才称号获得者,年龄在45周岁以下(1978年1月1日及以后出生)。
④地市级学科带头人,年龄在40周岁以下(1983年1月1日及以后出生)。
⑤区县级学科带头人,年龄在38周岁以下(1985年1月1日及以后出生)。
(2)紧缺型人才
①双一流高校以及教育部直属师范大学等名牌高校全日制博士毕业生,年龄在35周岁以下(1988年1月1日及以后出生)。
②教学能力强,教学业绩丰,具有学科教学类区级骨干教师称号,并荣获省级教师基本功大赛或省级评优课大赛一等奖及以上层次专业奖项,年龄在40周岁以下(1983年1月1日及以后出生),全日制本科及以上。
其他说明
一、招聘岗位
小学:科学、特教
五、应聘方法
1.请有意应聘者下载《唯亭实验小学应聘人员登记表》(附件1)、《唯亭实验小学应聘人员信息汇总表》(附件2),填写完整后重命名为:学科+姓名+登记表/汇总表;发送至邮箱wtsxjszhaopin@163.com,邮件主题命名方式为:学科+姓名+在职/应届。(因人手有限,应聘材料恕不一一答复、退还。)
2.进入校内面试环节时,带上各类荣誉证书、教师资格证书、毕业证书、学位证书等原件进行审核,应届生还需审核三方协议和就业推荐表原件。
3.本公告中学科需求按照实际招聘进度实时更新,请考生及时关注学科需求动态。
竞争力分析
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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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