办公室行政管理实习生
面议
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职位详情
基本信息
岗位职责
1.负责研究院日常行政事务管理工作；
2.负责研究院筹备的重大会议会务工作；
3.参加院内课题调研、撰写等工作；
4.参与研究院的对内对外联络沟通（含涉外活动）；
5.完成研究院及学校上级部门交办的其他工作。
2.负责研究院筹备的重大会议会务工作；
3.参加院内课题调研、撰写等工作；
4.参与研究院的对内对外联络沟通（含涉外活动）；
5.完成研究院及学校上级部门交办的其他工作。
任职要求
1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和学校规章制度；
2.品行端正，积极进取，关心集体，团结同事；
3.身心健康，形象气质佳；
4.国内外高水平大学硕士应届毕业生和在校生；
5.具有良好的组织协调能力、沟通能力和理解能力；
6.具有较强的语言表达及文字写作能力，能熟练运用办公软件；
7.英语听说能力强；
8.具有学生干部经历者优先；
9.具有大型会务策划、筹备、执行经验者优先。
2.品行端正，积极进取，关心集体，团结同事；
3.身心健康，形象气质佳；
4.国内外高水平大学硕士应届毕业生和在校生；
5.具有良好的组织协调能力、沟通能力和理解能力；
6.具有较强的语言表达及文字写作能力，能熟练运用办公软件；
7.英语听说能力强；
8.具有学生干部经历者优先；
9.具有大型会务策划、筹备、执行经验者优先。
其他说明
招聘方式及流程：
1.报名时间：即日起至2023年7月。
2.招聘流程
（1）审核应聘实习生基本资格，确定面试人选；
（2）研究院组织面试，确定拟聘实习生；
（3）三个月试用期结束进行考核，对表现优秀实习生进行择优录取；
（4）对拟聘人员进行体检、公示，无异议后与应聘成功者签订劳动合同（如为非应届在校生，优先保留岗位）。
3.报名方式：应聘者在上述时间内将自荐材料（包括个人简历以及各类证明材料）并填写下方报名表发送邮件，【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
1.报名时间：即日起至2023年7月。
2.招聘流程
（1）审核应聘实习生基本资格，确定面试人选；
（2）研究院组织面试，确定拟聘实习生；
（3）三个月试用期结束进行考核，对表现优秀实习生进行择优录取；
（4）对拟聘人员进行体检、公示，无异议后与应聘成功者签订劳动合同（如为非应届在校生，优先保留岗位）。
3.报名方式：应聘者在上述时间内将自荐材料（包括个人简历以及各类证明材料）并填写下方报名表发送邮件，【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
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竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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