专任教师JO6-计算机类、计算机（软件）类、计算机（网络管理）类、电子信息类

从事计算机类、电子信息类专业教学与科研

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（二）遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群，廉洁奉公。
（三）具备岗位要求的身体条件，符合学院发展需要，能胜任教学、科研等工作。
（四）年龄在45周岁及以下，即1977年5月5日（含）以后出生。如同时具有正高级专业技术职称，科研成果丰硕，年龄可放宽到50周岁，即1972年5月5日（含）以后出生。户籍不限。
（五）具备报考岗位要求的资格条件（详见《岗位表》）。其中，“专业”的设置目录为《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》。报名人员应于2023年12月31日前毕业并取得相应学历学位证书。国（境）外同期毕业人员应于2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
（六）有下列情形之一的，不得应聘：
1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生；
2.与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；
3.新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编（在册）人员；
4.5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

备注：如同时具有正高职称，科研成果丰硕，年龄可放宽到50周岁，经考核可作为专业带头人引进

相关待遇:
薪资待遇按苏州市属事业单位标准执行，科研、教学等奖励根据学校政策及本人实际成果情况上不封顶；具体引才安家待遇根据应聘人员实际情况“一人一议”。

报名提交材料
1.《苏州健雄职业技术学院2023年长期公开招聘博士研究生教师报名表》(见附件)。
2.身份证、本科及以上阶段学历学位证书、职称证书、获奖证书等扫描件。
3.本人主要科研项目、科研成果、科研奖励等扫描件。
4.国（境）外同期毕业人员需提供由教育部留学服务中心提供的《国（境）外学历学位认证书》扫描件。
5.应聘思政教师岗位还需提供所在党组织出具的中共党员（中共预备党员）证明材料扫描件。
报名人员应对提交材料的真实性负责，凡有未按要求提供报名材料或弄虚作假者(与报名表所填写信息不符)，一经查实，取消考试或聘用资格。