设施园艺光生物学与光环境调控创新团队骨干专家

①从事光质调控园艺作物生长发育及品质形成的光生物学机制研究；②从事设施园艺作物环境因子耦合机理及设施环境综合调控技术研究。

研究方向符合研究所学科体系建设要求，独立主持过课题（项目）研究的全过程并做出显著成绩，以第一作者或通讯作者在本领域重要核心刊物发表过有一定影响的论文，或拥有重大发明专利、掌握关键技术等，具有创新发展潜力。
海外引进人员获得博士研究生学位后一般要有连续3年及以上的海外科研工作经历，国内引进人才一般需具有在高校、科研院所或企业担任高级专业技术职务的经历，特别优秀者可破格考虑。
骨干专家年龄一般不超过40周岁。
骨干专家一级岗位，近五年以来主持国家级项目1项，或主持省部级以上科研项目至少2项（留学回国人员除外），业绩须具备下列条件之一:
（1）获省部级二等奖及以上科学技术奖励（国家一等奖主要完成人、国家二等奖前10名、省部级一等奖前5名、省部级二等奖前3名）；或作为第一完成人获得5项以上国家发明专利授权（含新品种审定、软件著作权等相应水平的成果）；
（2）近五年以第一作者或通讯作者在国际主流学术杂志至少发表4篇以上有重要影响的SCI论文(二区以上）；
骨干专家二级岗位，近五年以来至少主持1项省部级及以上科研项目（课题）或国际合作项目（留学回国人员除外），业绩须具备下列条件之一：
（1）获得省部级三等奖及以上的科学技术奖励（国家奖主要完成人、省部级一等奖前10名、省部级二等奖前8名，省部级三等奖前6名）；或作为第一完成人获得国家发明专利授权至少3项（含新品种审定、软件著作权等相应水平的成果）；
（2）近五年以第一作者或通讯作者在国际主流学术杂志至少发表3篇以上有重要影响的SCI论文（二区以上）；
骨干专家三级岗位，近五年以来主持过国家自然科学基金项目或独立主持过科研项目，业绩须具备下列条件之一：
（1）近五年在SCI期刊上发表论文3篇以上，或作为第一完成人获得国家发明专利授权至少2项（含新品种审定、软件著作权等相应水平的成果）；
（2）获得过省部级成果奖励。

招聘范围
1.应届毕业生、社会在职人员、国（境）外留学回国人员和博士后出站人员。
2.首席科学家年龄一般不超过50周岁，骨干专家年龄一般不超过40周岁，科研助理一般不超过35周岁。
基本条件
1.热爱农业科研事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的科学道德，严谨的学术作风，积极向上的团队协作精神；
2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；
3.工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神；
4.具备履行岗位职责的身体素质和心理素质；
5.具备招聘岗位所要求的相关任职条件；
6.中国农业科学院都市农业研究所（成都农业科技中心）在职职工配偶及其直系亲属原则上不允许报名。
有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为，还在禁考期的人员，不得报名。