保安服务公司综合管理部人资专员

详见公告正文

1、本科及以上学历，学士及以上学位；
2、工商管理类，公共管理类；
3、35周岁及以下，2年及以上工作经验，其中1年及以上人力资源相关工作经验；
4、持有三级人力资源管理师证书，持有二级人力资源管理师以上证书的，不限专业；
5、综合素质较好，具有服务意识，有较强的责任心及团队合作精神，善于与人沟通。

1.招聘对象：
国家承认的符合招聘岗位要求的毕业生；经人事主管部门同意离职的各类在职人员。
2.招聘条件：
具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，身心健康；具备招聘岗位所需的条件；适应岗位要求的身体条件；年龄在18周岁及以上，年龄上限详见招聘岗位表。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，处于党纪、政纪处分期间的人员，涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员，人民法院通过司法程序认定的失信被执行人，在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用（招聘）纪律行为的人员，现役军人，在读的非应届毕业生，以及有法律规定不得聘用的人员，不得报名。
4.其他条件：
（1）年龄计算以2023年4月23日为截止日期，35周岁及以下是指“1987年4月24日至2005年4月23日期间出生；40周岁及以下是指“1982年4月24日至2005年4月23日期间出生；45周岁及以下是指“1977年4月24日至2005年4月23日期间出生。
（2）工作经历计算方式：考生从工作开始时间至2023年4月23日的有效工作经验年限，在校期间的实习或社会实践经验不视为岗位要求的“相关工作经验”。
（3）招聘岗位要求的毕业证、学历（学位）证书须在2023年4月23日前取得。取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，认证书认定截止时间为2023年4月23日。
（4）职称、职（执）业资格等各项资格认定证书必须在2023年4月23日前取得。