科研发展部负责人
50万/年
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职位详情
基本信息
岗位职责
1.组织拟定科研管理制度及流程，包括课题管理、知识产权管理等相关制度及流程，监督科研项目实施、科研经费管理等科研工作执行情况；
2.组织制定科研项目年度实施计划和经费测算等，编制实验室科研发展规划和年度计划；
3.负责部门内部管理工作，包括成本支出的控制、相关文件的收发、汇总等；
4.对接各级科研项目发布和管理单位，负责组织与其他科研机构的学术交流与合作；
5.负责各类科研项目的申报和管理，以及实验室科研成果转让、推广等工作；
6.完成领导交办的其他事项。
2.组织制定科研项目年度实施计划和经费测算等，编制实验室科研发展规划和年度计划；
3.负责部门内部管理工作，包括成本支出的控制、相关文件的收发、汇总等；
4.对接各级科研项目发布和管理单位，负责组织与其他科研机构的学术交流与合作；
5.负责各类科研项目的申报和管理，以及实验室科研成果转让、推广等工作；
6.完成领导交办的其他事项。
任职要求
1.45周岁以下，全日制博士及以上学历，3年及以上科研管理相关工作经验，海洋工程、电子信息（含计算机）、控制、机械、人工智能等相关专业，特别优秀的不受年龄或专业或学历限制；
2.具有较强的政治责任感和事业进取心，热爱科研管理工作，熟悉相关政策法规；
3.熟悉科研项目运作机制，具备较宽广的专业视野和较强的组织协调能力；
4.具备较强的文字编辑和PPT制作能力；
5.有高校、科研院所工作经验者优先。
2.具有较强的政治责任感和事业进取心，热爱科研管理工作，熟悉相关政策法规；
3.熟悉科研项目运作机制，具备较宽广的专业视野和较强的组织协调能力；
4.具备较强的文字编辑和PPT制作能力；
5.有高校、科研院所工作经验者优先。
其他说明
薪酬待遇：
税前50万元/年起。
招聘程序：
自公告发布之日起开始报名，根据岗位报名情况，适时启动面试程序，招满即止。应聘者请请提交《东海实验室招聘报名表》（见附件）以及应聘职位所需的有关证件、证明材料，并将应聘材料打包后发送至邮箱。邮件标题和应聘材料请注明：招聘类型-申报岗位-姓名-高校人才网（如：行政服务-科研发展部负责人-张某某-高校人才网）【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
税前50万元/年起。
招聘程序：
自公告发布之日起开始报名，根据岗位报名情况，适时启动面试程序，招满即止。应聘者请请提交《东海实验室招聘报名表》（见附件）以及应聘职位所需的有关证件、证明材料，并将应聘材料打包后发送至邮箱。邮件标题和应聘材料请注明：招聘类型-申报岗位-姓名-高校人才网（如：行政服务-科研发展部负责人-张某某-高校人才网）【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
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竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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