小学语文教师A

详细见正文公告

1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
3.能够适应岗位需要，具备履职所需要的专业条件、身体条件和心理素质，服从组织安排。
4.具有招聘岗位所需的其他条件和法律、法规规定的其他条件。
5.应聘中小学教师岗位、幼儿园副园长、幼儿园会计岗位的应聘人员年龄在40周岁及以下（1982年5月30日及以后出生）；应聘幼儿园教师岗位的应聘人员年龄在35周岁及以下（1987年5月30日及以后出生）。
6.符合岗位要求的学历、学位、专业条件。
暂未取得招聘岗位要求的相关证书及材料的2023年应届毕业生和国（境）外高校毕业生，采取“诚信+容缺”的方式，承诺在规定的时限要求内取得相关证书及材料的，可以容缺报名。对虚假承诺、认证不符的，取消相应资格并按有关规定追究法律责任。
时限要求：国内高校应届毕业生的学历、学位证书须在2023年7月31日及以前取得；国（境）外高校应届毕业生的学历学位认证应在2023年8月31日及以前取得。
7.报考教师岗位须具有相应的教师资格（教师资格证书须于办理聘用手续前取得，聘用手续一般在8月）。
8.招聘岗位要求具有规定年限专业工作经历的，应聘人员须提供相应的专业工作经历证明。专业工作经历年限按足年足月足日累计，以2023年5月30日为截止日期。
9.在职人员（含已签订就业协议人员，下同）应聘的，须征得所在单位（就业协议单位，下同）同意。定向委培应届毕业生应聘的，须征得定向委培单位同意。
在职人员是指与企业建立劳动关系、被国家机关录用、被事业单位聘用的人员。签订就业协议人员是指与单位签订初步就业协议的人员。

1.具有小学及以上语文教师资格证；
2.面向2023年应届高校毕业生和择业期内（2021、2022届）未落实工作单位的高校毕业生。