网络中心、信息化办公室管理（研究生/硕士）
面议
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职位详情
基本信息
职位名称：网络中心、信息化办公室管理（研究生/硕士）
职位类型：其他支撑岗
工作地点：浙江嘉兴
招聘人数： 1
报名方式：
站内投递
截止时间：2023-06-14
用人部门：信息技术部、实验室建设管理办公室
岗位职责
1.负责校园网主干网络设备的定期检查和维护；
2.负责学院中心机房的建设和管理；
3.负责制定校园网安全策略，防范网络攻击和病毒入侵;
4.负责校园网络设备的管理和维护，确保校园网的通畅与安全；
5.完成信息化相关业务系统的对接和建设；
6.完成领导交办的其它工作任务。
2.负责学院中心机房的建设和管理；
3.负责制定校园网安全策略，防范网络攻击和病毒入侵;
4.负责校园网络设备的管理和维护，确保校园网的通畅与安全；
5.完成信息化相关业务系统的对接和建设；
6.完成领导交办的其它工作任务。
任职要求
招聘对象：
招聘对象范围不限，凡符合岗位条件者均可应聘。
普通高校应届毕业生及留学人员取得学历学位证书（含境外学历学位认证书）的时限为2023年9月底前。
资格条件：
应聘人员应符合下列条件：
1.遵纪守法，品行端正，政治坚定，拥护中国共产党的领导；
2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；
3.具备适应岗位要求的身心条件；
4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
5.能在岗位用人时限内及时入职；
6.具备岗位所需要的其他条件。
对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。
对思想政治素质和道德品质的要求，将参考公务员录用考察的办法进行。
对身体条件的要求，本次招聘将采用公务员录用体检标准，委托指定的体检机构认定。
对工作经历的要求，按劳动（聘用）合同或我院认可的其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到报名截止时。
其他要求：
1.具有高度的责任心和良好的服务意识、服务水平，工作积极主动，具有较好的沟通协调能力，具有较高的综合素质；
2.计算机、大数据或相关专业背景要求；
3.具有网络维护技术和数字化校园管理能力；
4.具备网页设计和JAVA编程技术；
5.具有主流服务器、存储及数据中心机房的管理、运维能力；
6.具有高度信息安全、数据安全及消防安全意识；
7.具有高度责任感，吃苦耐劳、可加班、可熬夜；
8.具有数据中心机房运维、信息化建设、网络运维及实验室建设管理等工作经验者优先。
招聘对象范围不限，凡符合岗位条件者均可应聘。
普通高校应届毕业生及留学人员取得学历学位证书（含境外学历学位认证书）的时限为2023年9月底前。
资格条件：
应聘人员应符合下列条件：
1.遵纪守法，品行端正，政治坚定，拥护中国共产党的领导；
2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；
3.具备适应岗位要求的身心条件；
4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
5.能在岗位用人时限内及时入职；
6.具备岗位所需要的其他条件。
对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。
对思想政治素质和道德品质的要求，将参考公务员录用考察的办法进行。
对身体条件的要求，本次招聘将采用公务员录用体检标准，委托指定的体检机构认定。
对工作经历的要求，按劳动（聘用）合同或我院认可的其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到报名截止时。
其他要求：
1.具有高度的责任心和良好的服务意识、服务水平，工作积极主动，具有较好的沟通协调能力，具有较高的综合素质；
2.计算机、大数据或相关专业背景要求；
3.具有网络维护技术和数字化校园管理能力；
4.具备网页设计和JAVA编程技术；
5.具有主流服务器、存储及数据中心机房的管理、运维能力；
6.具有高度信息安全、数据安全及消防安全意识；
7.具有高度责任感，吃苦耐劳、可加班、可熬夜；
8.具有数据中心机房运维、信息化建设、网络运维及实验室建设管理等工作经验者优先。
其他说明
网上报名：
符合招聘条件的报名人员下载《浙江财经大学东方学院应聘登记表》（附件2）并将登记表和个人近期生活照、身份证、毕业证书、学位证书、党员证明、学生干部证明、获奖证书等电子材料发送到邮箱【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件主题设为“招聘岗位名称+姓名+高校人才网”，书面材料原件、复印件在考试时审查备案。
补充说明：
1.尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表（如就读学校尚未统一发放应届毕业生就业推荐表的，可开具相关证明材料代替）报名应聘。
2.应聘人员应聘简历是否投递成功请以收到回执邮件为准，鉴于应聘简历集中处理，回执可能会滞后，但若投递简历至招聘公告截止日后3个工作日仍未收到回执，请电话联系招聘老师。
符合招聘条件的报名人员下载《浙江财经大学东方学院应聘登记表》（附件2）并将登记表和个人近期生活照、身份证、毕业证书、学位证书、党员证明、学生干部证明、获奖证书等电子材料发送到邮箱【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件主题设为“招聘岗位名称+姓名+高校人才网”，书面材料原件、复印件在考试时审查备案。
补充说明：
1.尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表（如就读学校尚未统一发放应届毕业生就业推荐表的，可开具相关证明材料代替）报名应聘。
2.应聘人员应聘简历是否投递成功请以收到回执邮件为准，鉴于应聘简历集中处理，回执可能会滞后，但若投递简历至招聘公告截止日后3个工作日仍未收到回执，请电话联系招聘老师。
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竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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