测试性与健康管理研发岗位
面议
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职位详情
其他要求
岗位职责
1.负责空间复杂系统测试性设计、故障检测隔离、测试性仿真分析等工作；
2.负责空间机构健康管理设计，典型空间机构动力学、摩擦特性（润滑特性）、振动特性等检测方案设计与验证系统搭建，并开展相关仿真分析；
3.负责开展空间站产品故障诊断及健康管理系统搭建，支撑运营期维保工作。
2.负责空间机构健康管理设计，典型空间机构动力学、摩擦特性（润滑特性）、振动特性等检测方案设计与验证系统搭建，并开展相关仿真分析；
3.负责开展空间站产品故障诊断及健康管理系统搭建，支撑运营期维保工作。
任职要求
1.学历学位：具有硕士研究生学历，硕士学位及以上学历学位；，博士学位优先；
2.专业方向：航空航天类、航空宇航科学与技术类、安全科学与工程类、机械类、计算机科学与技术类、电子信息类等相关专业背景；
3.技能和经验：
1）研究方向为PHM，侧重旋转/往复等复杂机构设备的故障诊断与寿命预测；
2）具有较强的技术研发攻关能力、团队协作能力和逻辑思维能力，擅长机器学习人工智能深度学习方法；
3）具有从事航天产品研制工作经验优先。
2.专业方向：航空航天类、航空宇航科学与技术类、安全科学与工程类、机械类、计算机科学与技术类、电子信息类等相关专业背景；
3.技能和经验：
1）研究方向为PHM，侧重旋转/往复等复杂机构设备的故障诊断与寿命预测；
2）具有较强的技术研发攻关能力、团队协作能力和逻辑思维能力，擅长机器学习人工智能深度学习方法；
3）具有从事航天产品研制工作经验优先。
其他说明
特别说明：
1.符合中国科学院有关人才计划申报要求者，经部门推荐可申请人才计划。
2.特别研究助理岗位经本人申请、人教处资格条件审查、聘用委员会评审及中心研究确定（请在附件2《聘用申请审核表》中勾选）。
3.应聘人员应符合以下中心基本要求及应聘岗位的具体要求：
（1）原则上正高级不超过50岁、副高级及以下不超过40岁；
（2）科技岗位自然科学研究系列聘用的工作人员应具有博士研究生学历和博士学位，其他岗位应具有硕士研究生学历、硕士及以上学位。
部门因岗位特殊需求，经中心批准，可适当放宽以上条件要求。
4.附件3为岗位需求中专业要求参考目录，如所学学科专业未在参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同，可以主动联系需求部门确认申请资格。
1.符合中国科学院有关人才计划申报要求者，经部门推荐可申请人才计划。
2.特别研究助理岗位经本人申请、人教处资格条件审查、聘用委员会评审及中心研究确定（请在附件2《聘用申请审核表》中勾选）。
3.应聘人员应符合以下中心基本要求及应聘岗位的具体要求：
（1）原则上正高级不超过50岁、副高级及以下不超过40岁；
（2）科技岗位自然科学研究系列聘用的工作人员应具有博士研究生学历和博士学位，其他岗位应具有硕士研究生学历、硕士及以上学位。
部门因岗位特殊需求，经中心批准，可适当放宽以上条件要求。
4.附件3为岗位需求中专业要求参考目录，如所学学科专业未在参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同，可以主动联系需求部门确认申请资格。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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