数学课教师
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
1.具有较强的专业能力，能够胜任能源学院数学课程教学工作，承担相应的教育教学科研工作；具备良好的沟通能力、计划与协调能力，较强的语言表达能力和应变能力；热爱教育事业，恪守职业道德，勤勉尽责；能熟练使用办公软件。
2.能吃苦耐劳，为人正直，有上进心、有责任心，做事严谨、认真、注重细节，能严格按照工作岗位职责要求开展工作。
2.能吃苦耐劳，为人正直，有上进心、有责任心，做事严谨、认真、注重细节，能严格按照工作岗位职责要求开展工作。
任职要求
一、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中国共产党领导，拥护党的路线方针政策。思想政治素质好，品行修养良好，遵纪守法，诚信廉洁，作风严谨，勤奋敬业。
（三）热爱教育事业，具有良好的专业素养、思想素质、心理素质和道德修养，能为人师表，教书育人。
（四）具有较强的责任意识和奉献精神。
（五）身心健康，有正常履行职责的身体条件。
二、具有下列情形之一者不得应聘
（一）因犯罪受过刑事处罚、刑事处罚期限未满、涉嫌违法犯罪正在接受调查、被开除中国共产党党籍人员、被开除公职人员。
（二）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的人员、被依法列为失信惩戒对象的人员。
（三）近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。
（四）其他违反国家法律法规规定的行为。
三、岗位及条件
1.硕士研究生及以上学历，年龄在35周岁以下；具有副教授及以上职称者，年龄可放宽至45岁以下；数学、应用数学等相关专业。
2.具有较强的专业能力，能够胜任能源学院数学课程教学工作，承担相应的教育教学科研工作；具备良好的沟通能力、计划与协调能力，较强的语言表达能力和应变能力；热爱教育事业，恪守职业道德，勤勉尽责；能熟练使用办公软件。
3.能吃苦耐劳，为人正直，有上进心、有责任心，做事严谨、认真、注重细节，能严格按照工作岗位职责要求开展工作。
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中国共产党领导，拥护党的路线方针政策。思想政治素质好，品行修养良好，遵纪守法，诚信廉洁，作风严谨，勤奋敬业。
（三）热爱教育事业，具有良好的专业素养、思想素质、心理素质和道德修养，能为人师表，教书育人。
（四）具有较强的责任意识和奉献精神。
（五）身心健康，有正常履行职责的身体条件。
二、具有下列情形之一者不得应聘
（一）因犯罪受过刑事处罚、刑事处罚期限未满、涉嫌违法犯罪正在接受调查、被开除中国共产党党籍人员、被开除公职人员。
（二）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的人员、被依法列为失信惩戒对象的人员。
（三）近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。
（四）其他违反国家法律法规规定的行为。
三、岗位及条件
1.硕士研究生及以上学历，年龄在35周岁以下；具有副教授及以上职称者，年龄可放宽至45岁以下；数学、应用数学等相关专业。
2.具有较强的专业能力，能够胜任能源学院数学课程教学工作，承担相应的教育教学科研工作；具备良好的沟通能力、计划与协调能力，较强的语言表达能力和应变能力；热爱教育事业，恪守职业道德，勤勉尽责；能熟练使用办公软件。
3.能吃苦耐劳，为人正直，有上进心、有责任心，做事严谨、认真、注重细节，能严格按照工作岗位职责要求开展工作。
其他说明
鉴于能源学院为新办高职院校，急需配备大量优秀且符合当前工作需要的师资人才，以上各岗位，特别优秀者经招聘工作领导小组同意后可适当放宽条件。
报名方式：本次招聘采取网上报名方式，应聘者将本人签字确认的《应聘人员自荐表》（附件2，附上本人照片）、《承诺书》（附件3）及有效身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职称证明文件、获奖材料等证明材料，点击下方“立即投递/投递简历”，上传以上材料进行职位报名。
特别提醒
应聘人员应完整、准确、如实地填写有关信息和材料，应聘人员自荐表中所提材料须有对应的相关扫描件；报名与考试时使用的身份证必须一致。如与事实不符，公司有权取消其应聘资格。
应聘人员未在规定时间内提交应聘资料的，一律不予受理。应聘人员在任一招聘环节中未按要求参与的，视为自愿放弃。
其他主要招聘程序：资格审查、复试（笔试、试讲及面试）、背景调查、体检、心理测评、公示、入职等。
报名方式：本次招聘采取网上报名方式，应聘者将本人签字确认的《应聘人员自荐表》（附件2，附上本人照片）、《承诺书》（附件3）及有效身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职称证明文件、获奖材料等证明材料，点击下方“立即投递/投递简历”，上传以上材料进行职位报名。
特别提醒
应聘人员应完整、准确、如实地填写有关信息和材料，应聘人员自荐表中所提材料须有对应的相关扫描件；报名与考试时使用的身份证必须一致。如与事实不符，公司有权取消其应聘资格。
应聘人员未在规定时间内提交应聘资料的，一律不予受理。应聘人员在任一招聘环节中未按要求参与的，视为自愿放弃。
其他主要招聘程序：资格审查、复试（笔试、试讲及面试）、背景调查、体检、心理测评、公示、入职等。
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竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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