护理学专业教师

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广州硕士研究生若干人 2022-11-01发布查看公告详情

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职位详情

基本信息

职位名称：护理学专业教师

职位类型：专职教师/教学科研岗

工作地点：广东广州

招聘人数：若干

报名方式：站内投递

截止时间：详见正文

用人部门：护理学院

其他要求

学历要求：硕士研究生

需求专业：

护理学

该需求专业仅展示一级学科

岗位职责

详见公告正文

任职要求

1、遵纪守法，爱岗敬业，具备良好的职业道德和教学、科研创新能力。
2、具有相关专业的研究生学历，有相关教学和企业、行业工作经验者优先考虑；博士（含在读）和高级职称者优先录用。

其他说明

薪酬待遇
1、教授年薪为26-30万元；副教授年薪为21-25万元；讲师年薪为16-19万元；硕士教师年薪12-15万元。
2、应届或毕业三年内博士入职按副教授兑现待遇，年薪为21万元起；具有三年以上工作经验、年龄在45岁及以下具有博士学位、符合条件的可直接参加遴选我校“百名骨干教师计划”和“骨干教师提升计划”，计划期内每年额外获得相应的专项特殊津贴。
3、优秀博士可申请加入博士工作站，每年额外享受6万元补贴。
4、具有三年以上工作经验、年龄在45岁及以下具有高级职称的中青年教师薪酬福利面议。其余符合国家、省、市高层次人才标准者将另外享受国家、省、市相关待遇支持，按相应文件规定执行。
（上述年薪额度，按学校工资制度及标准执行，均包含五险一金及各项补贴，且满足教学工作量要求、考核评价“称职”及以上。）

应聘材料：个人简历（含证件照）、毕业生就业推荐表、学历学位证书、本科和研究生成绩单、外语等级考试成绩单和身份证、职称资格证书、学术成果等资料的复印件。
附件上传要求：
（1）第1个附件：个人简历（含证件照）；
（2）第2个附件：证明材料统一汇总为一份文件夹压缩后上传。
注：未按要求进行备注和上传附件的邮件不予受理，有关应聘材料予以保密，恕不退还。

竞争力分析

解锁详细分析

您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************

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