分管文旅工作的副总经理

面议
济宁 本科 若干人 2023-09-27发布 查看公告详情
查看公告详情
声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
职位详情
基本信息
职位名称:分管文旅工作的副总经理
工作地点:山东济宁
招聘人数: 若干
报名方式: 电子邮件
截止时间:详见正文
其他要求
学历要求:本科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
熟悉旅游景区、文化场馆行业动态及运营发展趋势;具备丰富的行业内部资源,及招商、运营等全过程管理水平和敏锐的客户意识及细节品控意识;能够独立撰写项目前期商业市调、运营报告和策划方案;熟悉文旅小镇、商业地产、旅游地产开发模式,对项目前期定位、规划、设计、招商、策划等各阶段的工作有较好的把控能力;有知名景区、文旅项目、特色小镇运营管理经验优先。
其他说明
(一)基本条件
1、年龄要求:应聘副总经理职位的年龄在40周岁以下(年龄计算截至时间为2023年10月1日),特别优秀的年龄可适当放宽。
2、学历要求:具备大学本科(含)以上学历和岗位招聘要求的相关专业,特别优秀的可放宽至大专以上学历。
3、经历要求:应聘副总经理人选应符合下列条件之一:具有县级及以上国有企业任副职领导职务或任中层领导职务3年以上工作经历;具有大中型企业任副职领导职务或任中层领导职务3年以上工作经历。具有银行业相关融资业务岗位3年以上工作经历。
4.基本条件:(1)具有较高的政治素质,坚决执行党的路线方针政策。遵纪守法,品行端正,具有较好的职业素养,热爱本职工作,有强烈的事业心和责任感,诚信廉洁,勤勉尽责,作风严谨。
(2)擅长公司运作,熟悉现代企业管理制度和管理模式,管理经验丰富,有较强的协调能力、开拓创新能力、统筹沟通能力、处理复杂问题和突发事件的能力。具有良好的心理素质,适应岗位要求的身体条件。
(3)具备较强的大局意识,服从领导安排,能够完成上级交办的工作任务。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
非常匹配
欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(硕博QQ交流群:247884325 ,进微信群请加:gzgxrcw06)
重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
高校人才网
百万硕博人的择业平台
高校直招
5000+单位官方入驻
简历直投
30W+职位一键投递
{{applyDialogData.systemTips}}
{{applyDialogData.resumeTips}}
+ 上传
+ 上传文件
立即续费
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
我知道了
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
职位投递成功!
微信扫码关注【高校人才网服务号】

求职效率翻倍

实时接收投递反馈
精彩活动抢先知晓
为你推荐
TOP