管理岗位5

详见公告正文

1.具有中华人民共和国国籍，政治坚定，遵纪守法，具有良好的道德品行。
2.报考A类岗位的考生须于聘用前满足以下条件之一：国内外普通高校全日制博士研究生；国内外普通高校全日制硕士研究生(2017年起由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生可以报名)；2017年教育部公布的第一轮“双一流”建设高校（42所）和2022年公布的第二轮“双一流”建设高校建设学科（含一级学科涵盖的二级学科）（附件3）全日制本科生；最新一轮学科评估为A-及以上专业的全日制本科生（附件4）。
报考B类岗位的考生须为入围三大世界大学排名体系前300名国外高校全日制研究生。
海外留学人员须于聘用前取得学位证书和教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
3.有关高校的分校、独立学院、委托培养、在职培养、定向培养的毕业生，均不列入引进范围。
4.身心健康，原则上引进大学本科生不超过30周岁(1992年10月6日以后出生)、硕士研究生不超过35周岁(1987年10月6日以后出生)、博士研究生不超过40周岁(1982年10月6日以后出生)。
5.岗位有特殊要求的以岗位要求为准。
6.现役军人、在读的非应届毕业生不得报考。巨野县范围内机关事业单位在职在编工作人员，以及从我县机关事业单位辞职(辞聘)未满半年的人员(截止公告发布之时)，不得报考。有工作单位人员须取得原单位同意或已辞职，否则不得报考。在读非应届毕业生不得以已取得的学历作为条件报考。
7.引进人员不得选择有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）中应回避情形的岗位。