管理培训生/储备干部-无锡市（一般岗位）

详见公告正文

（一）基本条件
1、具备中华人民共和国国籍，政治立场坚定，爱党爱国，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献；品学兼优，综合素质和发展潜力好，有一定的组织协调能力。
2、大学本科生一般为1999年7月1日及以后出生，硕士研究生一般为1996年7月1日及以后出生，博士研究生一般为1992年7月1日及以后出生，条件特别优秀的年龄可适当放宽。
3、在校就读期间（含本科阶段）担任过学生干部满1学年，并且获得过院（系）级及以上奖励。
4、具有国家认可的相应学历、学位证书，应届毕业生应如期毕业并取得相应学历、学位证书。
5、选调公告发布之日起至正式录用名单公示之前，在锡工作的人员不在此次选调范围之内（进入选调人才“蓄水池”的，可不受此条款限制）。
6、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
7、委培、定向、专升本、独立学院毕业生和在职学习的毕业生暂不列入选调范围。
8、遵纪守法，未受过刑事、党纪、政纪、校纪等处分，未有学术不端行为及道德品行问题。
9、法律法规规定的其他条件。
（二）岗位条件
（1）一般岗位
1、无锡市本级企事业单位面向国内“双一流”建设高校和THE世界排名前200强国（境）外高校全日制硕博士研究生，其中THE世界排名前100强高校及中国人民大学、哈尔滨工业大学、同济大学、南京大学、武汉大学可放宽到全日制本科生。
2、市（县）区事业单位面向国内“双一流”建设高校和THE世界排名前200强国（境）外高校全日制本科及硕博士研究生。
3、注重引进有世界500强企业优秀从业经历的青年人才。
（2）定向岗位
面向国内“双一流”建设高校、THE世界排名前200强国（境）外高校全日制博士研究生。