中央机关公开遴选公务员-本科（一级至四级调研员职位）

编制

详见公告正文

（1）政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（2）具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
（3）具有2年以上基层工作经历。
本次公开遴选要求的基层工作经历，是指在市（地、州、盟）、县（市、区、旗）、乡镇（街道）党政机关，村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作过（参照公务员法管理的事业单位不在此列）。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。直辖市区（县）机关工作经历视同为基层工作经历。
（4）除报考专门面向选调生职位外，一般应当在本级机关工作2年以上。
（5）近3年年度考核没有基本称职以下等次。
（6）具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。报考一级调研员及以下职级职位，须现任相同层次的职务职级。
除对年龄有特殊要求的职位外，报考一级、二级调研员职位的，年龄在43周岁以下（1979年11月以后出生）；报考三级、四级调研员职位的，年龄在40周岁以下（1982年11月以后出生）；报考一级主任科员及以下职级职位的，年龄在35周岁以下（1987年11月以后出生），其中，报考专门面向选调生职位，现为乡科级副职领导职务或者三级、四级主任科员的，年龄在32周岁以下（1990年11月以后出生），现为一级、二级科员的，年龄在29周岁以下（1993年11月以后出生）。
（7）具有大学本科及以上文化程度。
（8）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
（9）符合公开遴选职位要求的其他资格条件。
（10）法律法规规定的其他条件。
工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2023年11月，现任职务职级以报名前的任职为准。

具体岗位详情详见原岗位表。