人力资源部主管

面议

宜宾本科 1人 2023-11-14发布查看公告详情

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职位详情

基本信息

职位名称：人力资源部主管

职位类型：其他中高级管理岗

工作地点：四川宜宾

招聘人数： 1

报名方式：网上系统,其他

截止时间：2023-11-16

其他要求

学历要求：本科

岗位职责

1.负责公司人员招聘、录用等相关工作；2.负责人员编制、人事档案、劳动合同等相关管理工作；3.负责制定公司培训计划，组织开展培训以及培训费用管理工作；4.负责人才开发、学历、取证相关工作；5.组织、监督劳资关系的管理，组织处理劳资纠纷；6.负责识别人力资源管理风险，制定人力资源管理风险防控对策；7.负责员工福利管理工作；8.完成领导交办的其他工作。

任职要求

1.35周岁以下，具有3年及以上人力资源工作经验，品行端正、勤奋踏实、吃苦耐劳、有较强的团队意识，具有较强的组织、沟通、协调及管理能力，有高度的责任感和敬业精神，保密意识强，认同公司企业文化；2.熟悉人力资源相关政策法规，有系统的现代人力资源管理理论基础，掌握人力资源六大模块知识；3.中共党员、具有物业管理从业经验或国有企业人力资源工作经验、持有二级及以上人力资源管理师证书或人力资源专业职称者优先。

竞争力分析

解锁详细分析

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