特别研究助理岗位人员6(普通博士后)

面议
北京 博士研究生 1人 2023-12-11发布 查看公告详情
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职位详情
基本信息
职位名称:特别研究助理岗位人员6(普通博士后)
职位类型:特别研究助理
工作地点:北京
招聘人数: 1
报名方式: 其他
截止时间:详见正文
用人部门:蒋毅研究员研究组
其他要求
学历要求:博士研究生
年龄要求:年龄为35岁以下(2024年1月1日未满35岁),成果突出者可适当放宽。
需求专业:
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
开展认知神经科学研究,并协助PI组长指导研究生,完成相应的课题研究。
任职要求
1.具有从事心理学或认知神经科学研究的基础和经验;2.熟练使用Matlab,Python,R语言中的一种;3.具有影像数据处理或机器学习背景优先。
其他说明
(一)自发布招聘启事之日起至招聘到合适人选为止,凡符合应聘条件的人员均可以电子邮件方式报名(邮件主题为“应聘者姓名+应聘研究组(或中心)+应聘岗位+高校人才网”)。
(二)应聘者须提供以下材料:
①博士后申请审批表(见附件)(SCI/SSCI/EI英文期刊论文的请注明,并注明影响因子和JCR的分区,提供检索证明;签名处请用手写签名);
②个人简历;
③两封专家推荐信;
④留学人员需提交由我国驻外使馆出具的留学证明;
⑤相关证明材料:身份证/护照、学历和学位证书、专业技术任职资格证书、获奖证书,以及其他个人认为需要提交的材料。
上述材料请汇总形成一个电子文档(.PDF文件)。
(三)通过初审的应聘人员参加岗位竞聘答辩会,竞聘报告(PPT)内容应包括本人基本情况、已有的基础和业绩、对应聘岗位的理解和认识及今后工作设想等。若未通过初审将不通知参加竞聘,材料恕不退回。
竞聘答辩会的具体时间和地点将另行通知。
(四)通过竞聘答辩,经所长办公会研究决定的拟录用人员须到指定医院进行入职体检,体检合格的方能录用。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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