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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1.负责牵头设计和实施预期信用损失法，组织开展风险分组、阶段划分、模型搭建、前瞻性调整、参数确定、模型验证、实施评估等工作，确定全行预期信用损失准备金额。
2.负责牵头建立和优化新金融工具减值与估值系统，并进行日常维护和修复工作，支持预期信用损失法的自动化计算。
3.负责牵头组织计算信用风险加权资产的计量，配合资本充足率的管理。
4.负责牵头建立和优化风险加权资产计量系统，并进行日常维护和修复工作，支持资本的系统化管理。
5.配合全面风险管理工作，组织全面风险识别与评估，制定全行风险偏好。
6.统筹银行业压力测试及信用风险压力测试、信用风险专项压力测试等工作。
7.牵头设计和实施全行风险管理类考核，并定期开展考核工作。
8.协助月度、季度、年度预期信用损失拨备会计核算，并负责向分支行解释及指导拨备计提。
9.配合内外部关于预期信用损失实施的审计，复核审计报告；协助完成每半年的IPO招股说明书、上市申请文件反馈意见。
2.负责牵头建立和优化新金融工具减值与估值系统，并进行日常维护和修复工作，支持预期信用损失法的自动化计算。
3.负责牵头组织计算信用风险加权资产的计量，配合资本充足率的管理。
4.负责牵头建立和优化风险加权资产计量系统，并进行日常维护和修复工作，支持资本的系统化管理。
5.配合全面风险管理工作，组织全面风险识别与评估，制定全行风险偏好。
6.统筹银行业压力测试及信用风险压力测试、信用风险专项压力测试等工作。
7.牵头设计和实施全行风险管理类考核，并定期开展考核工作。
8.协助月度、季度、年度预期信用损失拨备会计核算，并负责向分支行解释及指导拨备计提。
9.配合内外部关于预期信用损失实施的审计，复核审计报告；协助完成每半年的IPO招股说明书、上市申请文件反馈意见。
任职要求
1.统计、数学、金融工程相关专业，全日制本科及以上学历。
2.从事金融行业或其他相关专业岗位5年（含）以上，了解新巴塞尔协议、预期信用损失法等最新监管政策。
3.原则上年龄35岁（含）以下。
4.熟悉统计学原理，掌握基本模型方法，有建模经验，熟练使用Python/SPSS/Matlab/R语言等工具者优先。
5.品行端正、廉洁敬业、工作严谨、责任心强，符合我行履职回避相关规定。
2.从事金融行业或其他相关专业岗位5年（含）以上，了解新巴塞尔协议、预期信用损失法等最新监管政策。
3.原则上年龄35岁（含）以下。
4.熟悉统计学原理，掌握基本模型方法，有建模经验，熟练使用Python/SPSS/Matlab/R语言等工具者优先。
5.品行端正、廉洁敬业、工作严谨、责任心强，符合我行履职回避相关规定。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
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一般
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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