植物保护学院教学科研人员1

编制

详见公告正文

（一）政治条件
热爱祖国，热爱高等教育事业，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。具有良好的品行，能以“四有”好老师的标准严格要求自己。
（二）身心条件
身心健康，能适应岗位工作的要求，且达到《公务员录用体检通用标准（试行）》中规定的体检合格标准。
（三）学历专业条件
学历和专业符合我校公布的招聘岗位要求，其中招聘博士的岗位，原则上要求在2024年12月底前取得相应的学历学位证书；招聘硕士的岗位，要求在2024年7月底前取得相应的学历学位证书。
（四）年龄条件
博士年龄一般不超过35周岁（1989年1月1日及以后出生，其他依此类推）；对具有副高以上职称、或博士后经历、或具有3年以上相关工作经历、或业绩特别突出的，年龄放宽至40周岁；硕士一般不超过30周岁。
其中工作经历因工作单位变化而中断时间的，其在不同单位工作的时间可以累计计算，在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
（五）业绩条件
招聘博士的岗位，按照不同学科类别和不同业绩标准，分为A、B、C、D四个等级，资格条件详见附件2。其中应聘作物学、园艺学、农业资源与环境、植物保护、畜牧学、林学、生物学、生态学、机械工程、食品科学与工程等学科相关岗位的一般应达到A类业绩水平。应聘兽医学、农业工程、林业工程、农林经济管理等学科相关岗位的一般应达到B类业绩水平。对学科建设或一流专业建设急需的、本硕博专业一致或具有行业专业特长的、高层次人才团队配备的，可适当放宽业绩要求。
（六）岗位所需的其他条件
有下列情形之一的人员，不得应聘：不符合岗位招聘条件的人员；在读的全日制普通高校非应届毕业生；现役军人；经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。