四级调研员

详见公告正文

1.政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在反对分裂、维护社会稳定等重大原则问题上，始终做到旗帜鲜明、立场坚定、认识统一、表里如一、态度坚决、步调一致；
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；
3.具有公开遴选、公开选调职位要求的工作能力和任职经历；
4.除对年龄有特殊要求的职位外，报考县处级职务职级职位的，年龄一般在40周岁及以下；报考乡科级职务职级职位的，年龄一般在35周岁及以下，其中，报考地（州、市）级乡科级职务职级职位的，可适当放宽年龄条件，一般不超过40周岁；
5.报考自治区区级机关公开遴选和公开选调的一般应当具有大学本科及以上文化程度，报考地（州、市）级机关公开遴选和公开选调的一般应当具有大学专科及以上文化程度；
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.近3年年度考核没有基本称职（基本合格）及以下等次；
8.公务员主管部门规定以及职位要求的其他资格条件；
9.法律、法规规定的其他条件。
除以上基本条件外，报名参加公开遴选的，应同时具有2年及以上基层工作经历和5年及以上公务员工作经历，且一般应当在本级机关工作2年及以上。报名参加公开选调的，应具备《公务员调任规定》规定的资格条件，其中，国有企业须是签订劳动合同且连续工作3年及以上的在职人员，事业单位须是在编在岗且连续工作3年及以上的在职人员。
本次公开遴选要求的基层工作经历，是指在县（市、区）、乡镇（街道）党政机关，村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作过（自治区直属事业单位、自治区区级机关所属事业单位、参照公务员法管理的事业单位，自治区区属企业总部机关不在此列）。军队转业干部在军队团和相当团及以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。
工作经历年限、任职经历年限、年龄等计算时间截止至报名首日，现任职务职级以报名前的任职为准。

具体工作地点、岗位安排详见公告附件