声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：博士研究生
年龄要求：博士研究生(博士后)一般应在40周岁及以下，科研能力较强、业绩突出者可适当放宽年龄，具有副高级及以上职称年龄可放宽至45周岁。
需求专业：
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.符合岗位招聘条件；
5.身体条件符合岗位体检要求；
6.岗位所需要的其他条件；
7.有以下情况之一者不具备报考资格：
曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的，现实表现经审查不适合聘用的人员，以及现役军人和未满服务期的事业单位工作人员，在读的高校毕业生，有法律规定不得聘用的其他情形。
岗位条件：
1.年龄条件：博士研究生(博士后)一般应在40周岁及以下，科研能力较强、业绩突出者可适当放宽年龄，具有副高级及以上职称年龄可放宽至45周岁。
2.专业要求：所学专业需与招聘岗位一致或相近，确因紧缺学科专业需要，可在总计划数不变的情况下，调整岗位计划数。
其他要求：
具有博物馆方向研究背景
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.符合岗位招聘条件；
5.身体条件符合岗位体检要求；
6.岗位所需要的其他条件；
7.有以下情况之一者不具备报考资格：
曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的，现实表现经审查不适合聘用的人员，以及现役军人和未满服务期的事业单位工作人员，在读的高校毕业生，有法律规定不得聘用的其他情形。
岗位条件：
1.年龄条件：博士研究生(博士后)一般应在40周岁及以下，科研能力较强、业绩突出者可适当放宽年龄，具有副高级及以上职称年龄可放宽至45周岁。
2.专业要求：所学专业需与招聘岗位一致或相近，确因紧缺学科专业需要，可在总计划数不变的情况下，调整岗位计划数。
其他要求：
具有博物馆方向研究背景
其他说明
薪酬待遇：
A类博士
①人才引进费80万元人民币(含安家费和购房补贴)；
②科研经费：工科类20万元人民币，理科类15万元人民币，人文社科类10万元人民币；
③享受校内七级副教授同等待遇，从引进之日起享受3年。每月发放博士学位津贴1000元人民币/人；过渡性住房补贴：给予36个月的1000元人民币/月/人补贴；
④配偶具有硕士研究生学历学位者，根据学校岗位需要酌情安置。
B类博士
①人才引进费70万元人民币(含安家费和购房补贴)；
②科研经费：工科类20万元人民币，理科类15万元人民币，人文社科类10万元人民币；
③享受校内七级副教授同等待遇，从引进之日起享受3年。每月发放博士学位津贴1000元人民币/人；过渡性住房补贴：给予36个月的1000元人民币/月/人补贴；
④配偶具有硕士研究生学历学位者，根据学校岗位需要酌情安置。
C类博士
①人才引进费60万元人民币(含安家费和购房补贴)；
②科研经费：工科类20万元人民币，理科类15万元人民币，人文社科类10万元人民币；
③享受校内七级副教授同等待遇，从引进之日起享受3年。每月发放博士学位津贴1000元人民币/人；过渡性住房补贴：给予36个月的1000元人民币/月/人补贴；
④配偶具有硕士研究生学历学位者，根据学校岗位需要酌情安置。
以上人才服务年限为8年，引进费第一年发放50%，剩余部分根据人才中期、期末考核情况逐年发放。
A类博士
①人才引进费80万元人民币(含安家费和购房补贴)；
②科研经费：工科类20万元人民币，理科类15万元人民币，人文社科类10万元人民币；
③享受校内七级副教授同等待遇，从引进之日起享受3年。每月发放博士学位津贴1000元人民币/人；过渡性住房补贴：给予36个月的1000元人民币/月/人补贴；
④配偶具有硕士研究生学历学位者，根据学校岗位需要酌情安置。
B类博士
①人才引进费70万元人民币(含安家费和购房补贴)；
②科研经费：工科类20万元人民币，理科类15万元人民币，人文社科类10万元人民币；
③享受校内七级副教授同等待遇，从引进之日起享受3年。每月发放博士学位津贴1000元人民币/人；过渡性住房补贴：给予36个月的1000元人民币/月/人补贴；
④配偶具有硕士研究生学历学位者，根据学校岗位需要酌情安置。
C类博士
①人才引进费60万元人民币(含安家费和购房补贴)；
②科研经费：工科类20万元人民币，理科类15万元人民币，人文社科类10万元人民币；
③享受校内七级副教授同等待遇，从引进之日起享受3年。每月发放博士学位津贴1000元人民币/人；过渡性住房补贴：给予36个月的1000元人民币/月/人补贴；
④配偶具有硕士研究生学历学位者，根据学校岗位需要酌情安置。
以上人才服务年限为8年，引进费第一年发放50%，剩余部分根据人才中期、期末考核情况逐年发放。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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