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职位详情
岗位职责
1.独立地开展研究课题；
2.协助指导训练博士生和科研助理的科研工作。
2.协助指导训练博士生和科研助理的科研工作。
任职要求
1.在免疫学、肿瘤生物学、分子与细胞生物学及生物信息学等相关领域近三年内获得或者即将获得博士学位；
2.热爱科研，具有良好的科研素养，对职业有明确规划，能够独立地开展科研工作；
3.在主流期刊上以第一作者或共同第一作者身份发表过研究论文，具有良好的英文写作与阅读能力；
4.有责任心，积极主动，有良好沟通能力与团队合作精神；
5.年龄不超过35周岁。
补充说明：
以上条件仅作为参考，对于不属于以上研究领域，但对免疫学有独特见解或者在自己所处领域表现出色者，也非常欢迎申请。
2.热爱科研，具有良好的科研素养，对职业有明确规划，能够独立地开展科研工作；
3.在主流期刊上以第一作者或共同第一作者身份发表过研究论文，具有良好的英文写作与阅读能力；
4.有责任心，积极主动，有良好沟通能力与团队合作精神；
5.年龄不超过35周岁。
补充说明：
以上条件仅作为参考，对于不属于以上研究领域，但对免疫学有独特见解或者在自己所处领域表现出色者，也非常欢迎申请。
其他说明
薪酬待遇：
1.根据个人科研工作能力提供具有市场竞争力的薪酬，具体面议。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报博士后相关项目等；
2.学校可协助办理落户、协助对接子女的入学入托服务工作；
3.学校提供全方位培养体系，设立“西湖大学优秀博士后”“西湖优秀女性博士后奖”等项目。
资助政策：
1.博士后可享受杭州市在站博士后资助政策；
2.对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的，杭州市给予1:1配套资助；
3.对出站留杭（来杭）工作的博士后，杭州市给予每人40万元补助；
4.对来杭工作符合条件的全球本科及以上学历应届毕业生（含毕业5年内的回国留学人员、外国人才），杭州市发放生活补贴，其中博士10万元；
5.可申请认定杭州市高层次人才，并享受相应政策。
应聘材料（pdf形式发送）：
1.个人简历；
2.个人陈述及博士学位证明材料；
3.两封同行专家推荐信及联络方式（含博士生导师推荐信）。
1.根据个人科研工作能力提供具有市场竞争力的薪酬，具体面议。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报博士后相关项目等；
2.学校可协助办理落户、协助对接子女的入学入托服务工作；
3.学校提供全方位培养体系，设立“西湖大学优秀博士后”“西湖优秀女性博士后奖”等项目。
资助政策：
1.博士后可享受杭州市在站博士后资助政策；
2.对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的，杭州市给予1:1配套资助；
3.对出站留杭（来杭）工作的博士后，杭州市给予每人40万元补助；
4.对来杭工作符合条件的全球本科及以上学历应届毕业生（含毕业5年内的回国留学人员、外国人才），杭州市发放生活补贴，其中博士10万元；
5.可申请认定杭州市高层次人才，并享受相应政策。
应聘材料（pdf形式发送）：
1.个人简历；
2.个人陈述及博士学位证明材料；
3.两封同行专家推荐信及联络方式（含博士生导师推荐信）。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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