综合部副主任

面议
文山 大专 1人 2024-03-04发布 查看公告详情
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职位详情
基本信息
职位名称:综合部副主任
工作地点:云南文山
招聘人数: 1
报名方式: 现场报名
截止时间:2024-03-08
其他要求
学历要求:大专
岗位职责
1.负责组织开展公司人力资源规划、组织机构及部门岗位职责管理、招聘管理、劳动关系管理、薪酬管理、绩效考核、社会保险管理、培训与人才开发、人事档案管理等相关工作;
2.负责制订公司人力资源战略规划及工作计划,设计、构建、维护和监控公司人力资源体系;
3.组织开展公司组织机构设立与调整、部门职责制定,岗责管理体系优化等相关工作;
4.制定公司年度用人计划,编制招聘计划并部署实施,制定公司劳动关系管理规范,开展人力资源数据统计与分析研判工作; 5.组织建立并优化公司薪酬管理体系,制定薪酬管理规章制度并部署实施; 6.建立并优化公司绩效管理体系,制定绩效考核管理及激励制度并部署实施;
7.组织建立公司培训体系,制定人事档案管理制度并部署实施;
8.协助主任做好综合部其他工作,组织并督促部门人员完成各项工作任务;
9.完成领导交办的其他工作;
10.月薪6400元-21000元。
任职要求
1.持有人力资源管理师证,具有2年以上国有企业人力资源管理工作经验者优先;
2.熟悉人力资源管理相关理论知识,掌握人力资源相关专业技能;熟悉国家有关政策、法律、法规;
3.,较强的组织能力、较强的危机管理能力、较强的责任心与全局观念。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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