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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1. 全面参与中心筹建工作，配合基建工程完善门诊部门深化建设工作
2. 负责临床护理、教学、科研工作，建立健全科室护理相关规章制度和工作流程
3. 负责科内护理人员的调配，并向护理部、科室提出护理人员升、调、奖、惩意见，指导本部门护理能级管理的策划与落实
4. 定期参加护理部、科主任组织的查房，及时解决临床护理工作存在的问题
5. 完成上级交办的其他工作
2. 负责临床护理、教学、科研工作，建立健全科室护理相关规章制度和工作流程
3. 负责科内护理人员的调配，并向护理部、科室提出护理人员升、调、奖、惩意见，指导本部门护理能级管理的策划与落实
4. 定期参加护理部、科主任组织的查房，及时解决临床护理工作存在的问题
5. 完成上级交办的其他工作
任职要求
1. 认同上海科技大学和上海临床研究中心的举办理念和发展目标，具有创新和跨学科思维，热爱医疗卫生事业
2. 护理专业本科及以上学历，中级及以上技术职称
3. 具有10年以上三级医院多科室一线临床护理实践经验，有5年以上护理部工作经验
4. 具有护理绩效管理、护理人力资源管理、护理教学培训经验优先，具有医院重点科室、重症监护室或急诊科护理团队管理经验者优先，有医院筹建经验者优先
5. 具有良好的文字功底与语言表达能力，有较好的人际沟通和组织协调能力，工作积极主动、责任心强
2. 护理专业本科及以上学历，中级及以上技术职称
3. 具有10年以上三级医院多科室一线临床护理实践经验，有5年以上护理部工作经验
4. 具有护理绩效管理、护理人力资源管理、护理教学培训经验优先，具有医院重点科室、重症监护室或急诊科护理团队管理经验者优先，有医院筹建经验者优先
5. 具有良好的文字功底与语言表达能力，有较好的人际沟通和组织协调能力，工作积极主动、责任心强
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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