护理岗位
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1)负责分管患者入院、自理能力、导管、跌倒、压疮等相关危险因素评估及护理防范措施制定。
2)负责患者入院、转科、转院、手术前后各项准备、评估、交接等工作。
3)负责落实分管患者生活护理、基础护理、专科护理、急救配合。
4)负责正确执行医嘱，完成分管患者所有治疗，协助完成各类检查，有效落实消毒隔离制度，严格执行手卫生。
5)负责掌握分管患者病情，按时观察巡视记录，发现异常及时报告，必要时启动急救预案。
6)负责分管患者相关护理文书书写记录及所有健康指导落实。
7)负责做好交接班工作及医-护-患沟通。
8)按各岗位不同班次做好相应工作。
2)负责患者入院、转科、转院、手术前后各项准备、评估、交接等工作。
3)负责落实分管患者生活护理、基础护理、专科护理、急救配合。
4)负责正确执行医嘱，完成分管患者所有治疗，协助完成各类检查，有效落实消毒隔离制度，严格执行手卫生。
5)负责掌握分管患者病情，按时观察巡视记录，发现异常及时报告，必要时启动急救预案。
6)负责分管患者相关护理文书书写记录及所有健康指导落实。
7)负责做好交接班工作及医-护-患沟通。
8)按各岗位不同班次做好相应工作。
任职要求
1)学历：本科及以上，护理专业；
2)年龄：35岁周岁以下；
3)工作经历：有2年及以上的相关工作经历；
4)具有流利及熟练的中英语口头及书面沟通能力；
5)有责任心、工作主动、自律，具有较好的团队合作精神，具有较强的护理服务意识；
6)形象气质佳，具有亲和力。
2)年龄：35岁周岁以下；
3)工作经历：有2年及以上的相关工作经历；
4)具有流利及熟练的中英语口头及书面沟通能力；
5)有责任心、工作主动、自律，具有较好的团队合作精神，具有较强的护理服务意识；
6)形象气质佳，具有亲和力。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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