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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：大专
岗位职责
1、组织团队客户经理开展业务营销，完成上级行下达的经营目标；
2、做好团队建设，及时传达和学习上级业务政策和产品；
3、牵头本团队经办授信业务的风险管理，对团队业务出现的风险承担管理责任；
4、根据上级要求，按照公平原则制订统一的内部业绩分配规则，并做好客户经理业绩分配和考核。
2、做好团队建设，及时传达和学习上级业务政策和产品；
3、牵头本团队经办授信业务的风险管理，对团队业务出现的风险承担管理责任；
4、根据上级要求，按照公平原则制订统一的内部业绩分配规则，并做好客户经理业绩分配和考核。
任职要求
1、原则上要求相关专业大学专科及以上学历，政治素质高，道德品质好，遵纪守法，廉洁奉公，身体健康，具有良好的经济、金融从业记录，符合我行履职回避相关规定；
2、公司/零售团队负责人岗原则上年龄男性48周岁（含）以下，女性45周岁（含）以下；小微团队负责人岗原则上年龄男性40周岁（含）以下，女性38周岁（含）以下；
3、从事金融从业或其他相关专业岗位4年（含）以上，具有大型国有银行、股份制团队负责人岗位经验者优先；
4、具有丰富的市场开拓经验，具备较强的市场营销能力和丰富的客户资源；
5、具有良好的团队管理和组织协调能力，具有较高的风险识别能力和风险防控能力，能够指导团队成员有效开展业务。
2、公司/零售团队负责人岗原则上年龄男性48周岁（含）以下，女性45周岁（含）以下；小微团队负责人岗原则上年龄男性40周岁（含）以下，女性38周岁（含）以下；
3、从事金融从业或其他相关专业岗位4年（含）以上，具有大型国有银行、股份制团队负责人岗位经验者优先；
4、具有丰富的市场开拓经验，具备较强的市场营销能力和丰富的客户资源；
5、具有良好的团队管理和组织协调能力，具有较高的风险识别能力和风险防控能力，能够指导团队成员有效开展业务。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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