博士后(生物信息学)

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杭州 博士研究生 若干人 2024-10-09发布 查看公告详情
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职位详情
基本信息
职位名称:博士后(生物信息学)
职位类型:博士后
工作地点:浙江杭州
招聘人数: 若干
报名方式: 站内投递
截止时间:2025-03-21
用人部门:盛欣课题组
其他要求
学历要求:博士研究生
年龄要求:年龄35周岁以下
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
需具备一定的独立工作能力,博士期间以第一作者发表过同行评议的高水平学术论文,英语沟通能力良好和团队协作能力。
岗位要求:
1.年龄35周岁以下,近期(或即将)取得生物信息学、数理统计、计算机、生物医学或统计相关领域的博士学位(先后顺序无优先级排序);
2.扎实的生物信息学研究经验,能够独立分析基因组、转录组、表观基因组等多组学以及单细胞多组学数据;
3.熟练掌握两门(R和Perl或Python)或多门计算语言(php、Java、C/C++等);
4.具有较强的统计学和数学背景,能正确运用统计学方法;
5.具有多组学数据整合分析背景(熟悉QTL识别、贝叶斯共定位、孟德尔随机化、TWAS、fine mapping等计算),能独立开发数据库或算法者优先考虑。
其他说明
薪酬待遇
博士后
a)按照良渚实验室博士后管理规定,提供专业的科研指导和具有竞争力的支持经费35万元/年起,提供五险一金,其他福利待遇根据应聘人员资历从优提供。
b)支持申报博士后科学基金以及其他国家与地方科研项目。
c)课题组与美国知名实验室有合作联系,表现优异者有机会申请国际交流或联合培养。
d)博士后出站优秀者有机会申报特聘研究员或副研究员,入职杭州工作者申领留杭补贴。

应聘材料
1.详细的个人简历,包括学习工作经历、主要研究工作内容、代表性论文论著清单、获奖情况。
2.Cover letter:简要介绍既往工作、研究兴趣和职业规划。
3.申请人认为其他有借鉴意义的材料。
申请人请额外提供2封或以上推荐信(含导师推荐信,若无请说明,请从推荐人邮箱发出,申请人邮箱发出的视为无效),或提供推荐人联系方式。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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