高中教师-垫江县

详见公告正文

（一）遴选范围
1．县内学校（不含桂溪街道和桂阳街道辖区的学校）在编在岗中小学教师。
2．以下人员不纳入本次遴选范围：
（1）2021年9月1日以来发生违反师德规定行为（以调查认定的发生时间为准），或按垫教工委[2022]54号文件规定“一票否决”者；
（2）2021年9月1日以来受过刑事处罚或受党纪政纪处分或受党纪政纪处分仍在影响期内；
（3）正受党纪政纪处分、刑事处罚期间或正在接受纪律审查的人员或涉嫌违法犯罪正在接受调查未做出结论的人员。
（二）遴选条件
1．任教年限：具有3周年及以上在编在岗教育教学工作经历。其中小学教育全科毕业生、学前教育公费师范毕业生可放宽为2周年。
2．学历：报考小学岗位为专科及以上；报考中学岗位为本科及以上。
3．业绩：按照《垫江县教育系统干部人事调配工作实施细则（试行）》（垫江人社发[2022]176号）规定，近3学年或近6学期，学校按《垫江县学校（幼儿园）教职工工作业绩考核指导意见（修订）》（垫教工委[2021]85号）、《垫江县学校（幼儿园）教职工工作业绩考核指导意见（修订）》（垫教工委[2022]69号）制定的考核实施方案的考核结果，满足以下条件之一（简称“成绩过半”）（在考核年度内，两者只能择其一）。一是业绩考核成绩每学年须居本校平均分及以上；二是所任学科教学成绩平均分，每学年须居该学科年级平均分及以上（教多门学科的看最好学科，教同科多班的计算平均分，非试卷考试学科以业绩考核成绩为准,任教单班（该校该年级只有1个班）该学科视为成绩过半。
4．年度考核：2021年、2022年、2023年年度考核为合格及以上（试用期年度考核不确定等次视为符合要求）。
5．其他条件详见《垫江县2024年城区中小学遴选教师岗位一览表》（附件1）、《垫江县2024年城区中学遴选高中（含中职）教师岗位及遴选条件一览表》（附件2）、《垫江县2024年城区中学遴选初中教师岗位及遴选条件一览表》（附件3）《垫江县2024年城区小学遴选教师岗位表及遴选条件一览表》（附件4）。