长春理工大学中山研究院由中山市人民政府和长春理工大学共建，于2021年3月28日正式落户广东省中山市火炬开发区，是中山市首个高精尖领域硕博联合教育培养基地。未来中山市预计投资十亿余元，打造1000人规模的硕士、博士培养基地。

长春理工大学设立中山研究院是响应总书记推进产学研协同创新、实施创新驱动发展战略的号召，将学校优势的光电学科群建设融入国家光电产业聚集地，拉紧粤港澳大湾区与东北老工业基地的联通纽带，促进光电产业发展，增强引才能力，提高人才培养质量，更好地为祖国现代化建设服务。

研究院本着“全球视野、争创一流、服务湾区”的原则，以国家重大区域战略为导向，以体制机制改革为保障，基于政、产、学、研等多种资源融合发展理念，构建紧密合作、资源共享、优势互补、互利共赢的协同教学研究机制，致力于打造粤港澳大湾区高水平人才培养基地、高水平科学研究及成果转化基地、高水平国际交流合作基地，建成国内外知名的国际湾区战略研究机构。长春理工大学中山研究院院训为：实践求是，审时度势，传承辟新，寻优勇进。

一、研究生培养工作部/部长

岗位职责：

1.主持研究生招生、日常教学管理、实习实训、研究生就业、社会服务等研究生培养工作部全面工作。

2.负责研究院研究生培养政策、规章制度制定工作。

3.负责研究生导师队伍建设及管理工作。

4.负责研究生培养质量管理及改革工作。

5.负责管理、审核、监督研究生培养经费等使用。

6.负责与相关主管部门的沟通协调工作。

7.完成主管领导交办的其他工作。

任职要求：

1.年龄45岁以下，博士研究生学历；

2.理工类专业，有从事过高校研究生培养管理领导工作者优先；

3.具备较强的沟通组织协调能力，为人热情开朗，抗压能力强。

简历投递方式：

邮箱：liqi@cust.edu.cn

简历命名：姓名+应聘岗位+高校人才网【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

二、科技产业发展部/部长

岗位职责：

1.负责带领部门完成科研管理、产业管理，及制度更新等方面工作；

2.指导并协同部门开展研究院科研项目、科技合作、科技交流、科技载体与资质等各类科技活动的日常管理，推动落实研究院各项科技工作任务；

3.指导部门进行分析整理科研和科技成果转化政策，制定符合研究院发展实际的科研管理制度和科研成果转化体系文件，保障研究院科技成果产生、推广应用与转化工作有序开展；

4.指导部门制定科技成果转化规划与计划，推动落实研究院产学研合作、科技成果转化和技术转移各项任务，组织举办项目路演活动，指导、组织项目参加各类创新创业大赛；

5.指导部门并协同对接孵化器运营公司，运行研究院加速器，服务研究院各实验室孵化企业，并指导协助孵化器运营公司联络各级政府部门，争取企业集聚空间、中试基地、厂房和工业用地、成果转化基金、加速器运营补贴等政策支持；

6.代表研究院对外扩展，带领研究院实验室科研教师对外开展交流合作，协同部门推动开展纵向科技项目、申报运行科研平台、认定和维护各类资质等，协同各实验室推动与各类科技企业共同开展技术开发、共建科研平台等；

7.指导部门完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.基本条件：性别不限，年龄30-45岁，身心健康；

2.教育程度：工学博士研究生学历；

3.工作经历：主持和参与过国家级和省部级科研或者产业项目，熟悉高校、科研院所科研政策和产业政策；在科学研究和产业孵化管理工作具有一定的认识基础和两年以上工作经验，具备管理和协调部门各方面工作的能力；

4.业务能力：拥有科研管理经验，熟悉政府和新型研发机构科技、科技成果转化和产业相关政策，熟悉新型研发机构和科技企业不同成长阶段的需求。有高校科研院所、孵化器、新型研发机构等单位科技成果转移工作经验者优先，有科技型企业创业经历或成果转化类似部门负责人工作经历者优先；

5.个人能力：具有较强的沟通协调、逻辑思维、文字语言表达能力，执行力、抗压能力强，具有创业精神。

简历投递方式：

邮箱：sf.wang@cust.edu.cn

简历命名：姓名+应聘岗位+高校人才网【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

三、保密专员

岗位描述：

1、负责搭建研究院保密管理体系，推动各项保密设施的建设与落实，配合相关实验室完成保密制度建设；

2、负责各类保密资质的认定维护，组织监督落实各项保密制度、年度工作计划、保密培训、各类相关项目申报以及保密专项工作部署；

3、负责对外联系相关单位，对接落实相关检查，统筹沟通相关实验室。

4、负责建立相关台账、落实专项工作档案管理，提出并落实各项改进建议。

5、领导交办的其他工作。

任职要求：

1、基本条件：年龄28-35岁，身体健康，有驾照；

2、教育程度：理工科硕士及以上学历；

3、工作经验：具有3年以上的合规管理工作经验，有涉密项目管理、单位保密管理工作经历者优先；

4、业务能力：熟悉保密体系管理规定，了解保密相关的政策法规、体系要求；

5、个人能力：具有较强的沟通协调、文字语言表达能力，思路敏捷清晰，政策理解能力强。 

简历投递方式：

邮箱：sf.wang@cust.edu.cn

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四、科技产业发展部副部长/科技资深专员

岗位描述：

1、负责拟定研究院科技发展规划和年度计划，制定研究院科技政策、制度并组织实施，负责监督落实科技发展规划的实施。

2、负责并落实各科研团队的考核评价，负责组织并落实研究院各类科研项目的申报、立项及过程管理工作，支持各类科技人才项目申报，负责维护运行各类科技平台。

3、负责并落实研究院新增各专业实验室的申报、评审、建设、运行管理工作，负责组织并落实研究院的科技奖励的申报和科研成果的鉴定、验收、结题。

4、负责研究院科技合作、科技交流、社团组织活动等各类科技活动的日常对外联系工作，代表研究院维护与外部单位间的科技合作关系。

5、领导交办的其他工作。

任职要求：

1、基本条件：性别不限，年龄优先30-40岁，身体健康，有驾照；

2、教育程度：理工科硕士研究生及以上学历，博士研究生优先；

3、工作经验：5年以上科研项目实施和管理经验，有知识产权、技术经纪人工作经历者优先；

4、业务能力：熟悉科研管理流程和规定，了解科研、知识产权、科技成果转化管理方面的相关政策法规；

5、个人能力：具有较强的沟通协调、文字语言表达能力，执行力、抗压能力强。

简历投递方式：

邮箱：sf.wang@cust.edu.cn

简历命名：姓名+应聘岗位+高校人才网【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】