新余市丰余农资有限公司主要经营化肥、农药、农膜、农副产品销售等业务。公司地址位于市仙来中大道58号复兴大厦25楼。因发展需要，面向社会公开招聘农资产业园项目部经理1人，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
农资产业园项目部经理1人
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，45周岁及以下（
2、大学本科（含本科）以上学历者，具有土木工程、市场营销或建筑工程管理资质者优先；
3、具有履行岗位职责所需的政策法规水平和较强的组织协调能力、从事工程项目管理一年以上工作经验；
4、具备良好的政治素质，遵纪守法，诚实守信，组织纪律观念强，品行端正，无违法犯罪等不良记录；
5、身体健康，具备正常履行职责的身体条件。
三、招聘程序
按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示与聘用等程序进行。本次招聘的最终成绩由笔试成绩和面试成绩构成，其中，笔试成绩占50%，面试成绩占50%。
1、发布公告
2、报名
（1）报名方式。符合报名条件人员按照自愿、诚信的原则，采取现场报名方式，不可委托他人报名，不接受电话和函件报名。
（2）报名时间：
报名地点：新余市渝水区仙来中大道58号复兴大厦2510室
（3）报名需携带的材料：身份证、毕业证、与岗位相适的资格职称证等证件的原件及复印件一份；近期小2寸同底免冠正面彩照2张；具有工作经历的，另需提供工作经历证明材料；填写《新余市丰余农资有限公司公开招聘农资产业园项目部经理报名登记表》两份。
3、资格审查。对报名应聘人员进行资格审查、筛选，确定考试人员名单。
4、笔试与面试。笔试主要考核应聘人员履行岗位职责的专业能力。面试主要测试应聘人员组织协调和项目管理能力。按照招聘岗位计划数与有效笔试成绩考生1:3的比例从高分到低分的顺序确定面试入围人员,末位同分者一并入围。具体时间另行通知。
5、确定预录名单。笔试分值100分,面试分值100分,各占综合成绩的50%，按照综合成绩由高分到低分排名确定预录名单。
6、体检。组织预录人员到县级以上医院体检。如体检不合格产生的空额岗位,按照总成绩由高分到低分依次递补。
7、考核
根据此次笔试、面试的总成绩排序，对体检合格者列入考核对象，重点考察其思想品质、遵纪守法、个人诚信等情况，因考核对象放弃或考核不合格所产生的缺额，按照总成绩由高分到低分依次递补，末位入闱人员名次并列的，由会议研究确定。
8、公示及聘用
体检、考察合格人员确定为拟聘用人选，予以公示，公示时间7天。公示期间发现有不符合条件的人员，核查属实后取消其聘用资格。公示无异议、或有异议但不影响聘用的，办理聘用手续（试用期一个月），签订聘用合同，安排上岗。
四、薪酬待遇
年工资收入6万元左右、按规定缴纳职工五险一金,年终绩效及工会福利待遇等参照公司薪酬体系标准执行。
五、其他事项
有公告未尽事宜，由招聘领导小组负责解释。
联系人：黄女士联系电话：0790—6961906，15107908519
附件：新余市丰余农资有限公司公开招聘农资产业园项目部经理报名登记表
新余市丰余农资有限公司
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来源链接：
http://rcw.xinyu.gov.cn/index.php?c=news&a=news_show&id=4430
