一、学生体质与学校体育研究团队简介
上海体育学院学生体质与学校体育研究团队，以上海市学生体质健康研究中心为依托，以原创性、前沿性科学研究与开发为内容，由相关领域（学校体育、学生体质、流行病学、营养学等）、具有一定专长的（定性研究、定量研究等）科研人员组成。近年来，团队聚焦“学生体质与学校体育”研究方向，与国际活力健康儿童全球联盟展开深入合作，作为中国大陆地区的唯一机构，执行并发布中国儿童青少年身体活动报告卡（China’s
Report Card on Physical Activity for Children and Youth）；首创了“环境-行为-效果”三位一体的“儿童青少年体育健身评估指标体系”，科学呈现了我国儿童青少年体育健身发展现状；创建了国内外同行普遍认同的能够反映学生体育综合素质的体育素养测评理论及其实践工具，推动了学校体育改革和青少年体育健身工作的开展。2018-2021期间，团队共获11项国家级课题立项，16项省部级课题立项，发表SCI/SSCI论文79篇，CSSCI/CSCD论文91篇，出版专著35部。获基础教育国家级教学成果1项，上海市基础教育成果奖特等奖1项，第八届高等学校科学研究优秀成果奖4项，第十四届哲学社会科学优秀成果奖1项，9名团队成员所在的“运动健康科学教师团队”被教育部认定为首批全国高校黄大年式教师团队。
二、岗位描述与要求
1.岗位类型和数量：师资博士后1-2人；
2.所需学科/专业方向：体育学、教育学、医学、公共卫生与预防医学、护理学、心理学等相关专业；
3.在站期间研究方向：运动与健康促进、体育与健康教育；
4.协助合作导师开展相应的研究，并承担相应的教学任务。
三、招收条件
1.具有博士学位、品学兼优、身体健康、年龄在35周岁及以下（以办理进站手续时的日期推算）；
2.获得博士学位不超过3年；
3.能够保证在站期间全职从事博士后研究；
4.近5年以第一作者在CSSCI/CSCD/SCI/SCIE/SSCI/EI（JA收录）/A&HCI期刊源正刊（不含扩展版）上发表论文不少于3篇，其中在重点核心期刊或中科院JCR分区大类Q1区期刊上发表的论文1篇可折算为2篇。
四、有关待遇
1.博士后人员实行年薪制，基本年薪由学校支持的补贴年薪、合作导师提供的基本培养费和租房补贴组成；
2.学校为在站博士后人员缴纳社会保险（包括：养老保险医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和公积金；
3.博士后可选择租住学校博士后公寓。
五、申请材料
1.个人简历：教育背景、研究经历、博士期间参与项目及成果情况等；
2.博士学位论文及简介、参与项目简介及代表性成果；
3.预期进站（入职）时间、研究工作规划等；
4.同领域的2位及以上推荐人姓名、联系电话、电子邮件。
六、联系方式
招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则，凡符合招聘岗位要求且有意向者，请将个人申请材料发送至邮箱：rsc@sus.edu.cn/ liuyang@sus.edu.cn，邮件主题请注明“姓名+博士后应聘+高校人才网”。
七、截止日期
即日起至2022年12月31日。
上海体育学院人事处
2022年6月16日
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
https://rsc.sus.edu.cn/info/1257/3158.htm
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