江苏省昆山市投资促进有限公司2023年3月公开招聘简章

共计1个岗位,招 若干查看此公告的职位列表
查看此公告的职位列表
基本信息
  • 发布时间:2023-03-02
  • 截止日期:详见正文
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

昆山市投资促进有限公司,是经昆山市政府批准设立的市场化、专业化、混合所有制新型招商平台。公司由昆山市商务局指导日常工作,由昆山创业控股集团有限公司、员工持股平台参股设立,是昆山市招商合作机构。

公司以支持昆山城市经济高质量发展为宗旨,以服务区镇、服务企业、服务园区为宗旨,努力搭建全市招商引资、宣传推介、创新服务的新型平台。公司建立伊始,就以市场化为建设方针、发展目标,希望在股权架构、业务模式、资源整合、人事机制、绩效管理、激励机制等多方面积极探索,走出一条昆山招商改革新路径。

公司的业务范围包括:宣传推介昆山招商环境、重大项目招引、产业园区服务、企业服务咨询、产业调研、产业有序转移等。

办公地点:昆山市登云路258号汇金财富广场B1008

根据公司发展和招商工作需要,决定面向社会公开招聘以下岗位:

简历请发送:hr@investkunshan.com

招商人员(招商总监、招商经理、招商助理)

岗位职责:

1.对外宣传昆山的社会经济发展水平、产业发展优势,听取相关产业、企业、人士对于在昆山投资兴业的意见、建议;

2.根据昆山市重点产业发展方向,积极挖掘国内外各类优质产业项目,包括但不限于产业项目、人才科创项目、研发机构、孵化器/加速器(具有明确产业方向)等;

3.积极与业内各类企业、商协会等相关机构保持日常工作联系,挖掘合作机会;

4.与昆山市各区镇、各相关部门保持日常工作联系,促成项目顺利落户昆山;

5.与行业头部、知名企业、知名人士建立、保持长期合作关系;

6.持续不断地学习产业相关的技术、市场、投融资相关知识,保持对相关行业发展趋势的跟踪。

招聘要求

招商总监

17年以上政府招商部门、主流产业地产开发商招商部门、或中介咨询机构等行业主体的相关工作经验;

2.有丰富的商务经验,作为项目主导人员,成功负责500强、行业龙头企业等重大项目落地,有外资重大项目经验者优先;

3.丰富的渠道资源,有直接客户的资源者优先;

4.熟练掌握英语、德语、日语等一门或以上外语者优先。

招商经理

1.3年以上政府招商部门、主流产业地产开发商招商部门、或中介咨询机构等行业主体的相关工作经验;

2.有一定的商务经验,曾经作为核心成员,参与过500强、行业龙头企业等重大项目落地,有外资重大项目经验者优先;

3.一定的渠道资源,有直接客户的资源者优先;

4.熟练掌握英语、德语、日语等一门或以上外语者优先。

招商助理

1.商务相关专业毕业;

2.熟练掌握英语、德语、日语等一门或以上外语;

3.熟练掌握常用办公软件的使用;

4.有商务相关工作经验者优先。

财务主管

岗位职责

1.负责公司整体财务工作,包括相关规章制度的建立;

2.制定公司年度财务预算,并严格按预算控制日常收支、年度结算;

3.审核各项报销费用支出,负责原始凭证入账、整理、归档;

4.制作会计报表,数据统计和上报;负责各税种申报、税务筹划;

5.负责员工工资核算及发放;

6.完成总经理交办的其他事务。

招聘要求

1.财务或会计等专业大专以上学历,有会计证;

25年以上财务工作经验,有财务主管经验者优先;

3.较强的成本管理、风险控制和财务分析对的能力;

4.良好的组织、协调、沟通能力和团队写作文精神,能承受工作压力。

行政助理

岗位职责

1.协助总经理管理公司行政、人事相关工作;

2.负责公司人员招聘、考勤等工作,办理社保、公积金事务;

3.负责办公室内部管理、采购等日常工作,与物业、电信等外部单位联络;

4.负责公司办公用品的采购、领用等日常管理;

5.完成总经理交办的其他事务。

招聘要求

1.本科及以上学历,两年及以上相关工作经验,人力资源、文秘等相关专业者优先;

2.熟悉国家、地方劳动人事政策法规,尤其是社会保险与劳动关系方面;

3.能熟练的掌握文字编辑、排版和办公软件的应用;

4.具有较强的责任意识、良好的沟通能力;

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.kshr.com.cn/article/info.html?aid=1527

公告热度
解锁详细分析
该公告在同类公告中的热度为 ***,目前已有 *** 对其非常感兴趣
欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(硕博QQ交流群:707404079,进微信群请加:gzgxrcw06)
重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
高校人才网
百万硕博人的择业平台
高校直招
5000+单位官方入驻
简历直投
20W+职位一键投递
{{applyDialogData.systemTips}}
{{applyDialogData.resumeTips}}
+ 上传
+ 上传文件
立即续费
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
我知道了
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
职位投递成功!
微信扫码关注【高校人才网服务号】

求职效率翻倍

实时接收投递反馈
精彩活动抢先知晓
为你推荐