一、实验室介绍
嘉庚创新实验室（Tan Kah Kee Innovation Laboratory，全称：中国福建能源材料科学与技术创新实验室，网址：http://www.ikkem.com/index.php）是福建省2019年9月启动建设的首批四家省创新实验室之一，也是厦门市人民政府与厦门大学共同举办的首个事业单位法人实验室。实验室以攻克“卡脖子”技术、推动高技术成果产业化为己任，布局高效能源存储、低碳能源系统、未来显示技术、石墨烯等先进材料、仪器装备网络、能源政策智库等研发方向。围绕国家发展目标，实验室建成以来，与在动力和储能电池、新能源汽车、集成电路等产业领域处于全国乃至全球领先地位的宁德时代、中芯国际、厦门金龙、联芯等行业龙头在内的70余家单位广泛开展合作，与宁德时代共建厦门时代新能源研究院，与华商国际、杰瑞股份等成立合资公司，支撑国家集成电路产教融合平台、未来显示技术研究院等重大平台建设，攻克了锂离子电池软包、高端铝塑膜等10项关键技术，为省市新能源产业快速做强做大提供技术支撑。
实验室热忱欢迎在能源材料化学、氢能与燃料电池、半导体器件加工、未来显示技术、电子化学品、智能仪器装备等研究领域做出具有产业化应用潜力成果的青年人才。
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二、招聘岗位及待遇
（一）国家优秀青年科学基金项目（海外）
1.申请条件：具有博士学位，研究方向主要为自然科学、工程技术等，学术成果突出，年龄一般不超过40周岁；一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求。（具体申请条件及待遇以2022年度国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）项目指南为准）
2.具体待遇：
①国家配套：按国家相关政策执行。
②实验室配套：依托实验室申报国家优秀青年科学基金项目（海外）入选者，将以嘉庚卓越人才岗位予以支持聘用。
（二）嘉庚卓越人才
1.基本条件：在海内外高水平大学、研究机构担任教授、副教授或相当职务，或著名跨国公司研发部门负责人，年龄一般不超过55周岁。
2.具体待遇
①岗位：IKKEM研究员、技术总监。
②薪酬：年薪50-80万元起（税前，特别紧缺的优秀人才可一事一议）。
③安家补贴：200-250万元（不含国家、地方配套补贴）。
④科研经费：300-800万元。获评优青（海外）项目后，实验室启动经费将按照1:2配套，聘期考核优秀可追加200万元，可根据需要另行提供大型仪器设备费。团队引进另行商议。
（三）嘉庚优秀人才
1.基本条件：在海内外高水平大学、研究机构担任副教授、助理教授或相当职务者，或知名企业、重点行业企业资深技术人员，年龄一般不超过45周岁。
2.具体待遇
①岗位：IKKEM研究员、IKKEM副研究员。
②薪酬：45-65万元（税前）。
③安家补贴：75-150万元（不含国家、地方配套补贴）。
④科研经费：200-400万元。可根据需要另行提供大型仪器设备费。
（四）嘉庚创新人才
1.基本条件：在海内外高水平大学、研究机构担任助理教授或相当职务者，年龄一般不超过38周岁。
2.具体待遇
①岗位：IKKEM副研究员。
②薪酬：30-45万元（税前）。
③安家补贴：35-70万元（不含国家、地方配套补贴）。
④科研经费：0-150万元。可根据需要另行提供大型仪器设备费。
（五）博士后研究人员
1.基本条件：近三年内获得博士学位，具有较强的科研能力和创新研究能力。年龄一般不超过35周岁。
2.具体待遇
①岗位：IKKEM助理研究员。
②薪酬：25-78万元（以下各项支持计划可累加）
●实验室保障性待遇25万元：基本工资（含五险一金）22万元/年和租房补贴3万元/年；
●实验室优秀博士后支持计划，经评审定级，分一等资助30万元/年，二等资助20万元/年，三等资助10万元/年；
●实验室立项项目支持计划，项目绩效发放标准不低于3万元/年；
●外部项目支持计划：博新计划项目、国际交流计划引进项目。
三、其他支持措施
（一）符合以下人才项目条件者，可享受相应的政策支持
人才项目 |
生活补贴 |
安家补贴 |
市级房源 |
福建省引进高层次人才 |
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25-350万元 |
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厦门市双百计划 |
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50万元 |
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厦门市新引进人才 |
8万元 |
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厦门市高层次人才 |
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人才房100-200㎡ （4.5折购买） |
厦门市骨干人才 |
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保障性住房 |
厦门市杰出青年 |
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100万元 |
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厦门市创新人才 |
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10-40万元 |
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实验室新引进人才 |
5万元 |
根据以上人才层次发放 |
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（二）实验室其他保障
1.资源支撑：能源材料大楼共计5栋，建筑面积逾7万平方米。大楼内配备了亚洲第一座无噪声实验室、精密加工和表征、原位电子显微、谱学及纳米成像、微纳加工平台等先进研发设施，可提供当前全球极限精度的测量与加工条件，以及从器件设计、新材料制备到封装集成的一站式操作条件。
2.团队配置：依托项目需求，配置项目工程师、设备工程师、管理专员、市场运营专员等全方位的人才服务团队。
3.职业发展：提供具有竞争力、成长性和差异化的薪酬方案及福利体系，具备“科研资源高保障、技术创新强激励、成果转化高分享”的创新环境。
4.生活保障：落户厦门，多途径协助解决子女入学、住房等生活问题，解决人才的后顾之忧，安居乐业。
4.1安居保障
●可按市场评估价的4.5折申购人才房或保障房；
●符合条件者可享受五年内五折租房；
●可申请厦门大学校区内公寓；
●可申请厦门市公租房，享租赁优惠；
4.2子女择校入学
入选厦门市高层次留学人员、厦门市引进高层次人才（B类及以上）、厦门市双百计划、福建省百人计划、福建省引进高层次人才（B类及以上）、国家高层次人才，其符合政策生育的子女可结合本人意愿，在市区教育部门推荐的同类优质公办学校就读。
4.3出入境和居留便利
为外籍高层次人才申请在华永久居留、办理最高时限居留许可等提供最大便利。
四、联系方式
嘉庚创新实验室人力资源办公室
联系人：范老师
联系电话：+86-592-2882520
联系邮箱：ikkem-hr@xmu.edu.cn，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+高校人才网
五、其他
嘉庚创新实验室长期面向全球招聘高层次人才。详细招聘信息可关注实验室网站（http://www.ikkem.com/index.php）和微信公众号（嘉庚创新实验室）。
嘉庚创新实验室真诚期盼海内外优秀人才加盟，共谋实验室发展。
