为进一步加强学校师资队伍建设，按照《商洛学院2023年人才招聘计划》，健康管理学院现面向社会公开招聘专职教师。依据《商洛学院人才招聘与管理工作实施办法》及省厅关于公开招聘工作相关政策，现将招聘考试工作安排如下：
一、岗位要求
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专业（方向） |
学历学位 |
岗位 |
数量 |
备注 |
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教育学、心理学、临床医学、护理学、运动人体科学、公共卫生与预防医学、食品科学与工程、生态学、生物学 |
博士研究生 |
专任教师 |
3 |
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护理学、临床医学(康复医学与理疗学)、中医学(针灸推拿学） |
硕士研究生及以上 |
专任教师 |
2 |
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二、考试方式
试讲、面试等相结合的方式进行。
三、应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.具备岗位所需要的身体条件和其他条件。
5.硕士研究生年龄要求在30周岁及以下（
6.应聘人员专业（方向）须与岗位要求一致。
四、招聘程序
1.网上报名、现场资格确认
（1）网上报名
按照《商洛学院2023年人才招聘公告》要求，应聘人员通过网络向指定邮箱投递简历，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网，硕士简历接收截止时间
（2）现场资格确认
应聘者持个人简历、身份证、各学历阶段毕业证、学位证或教育部留学人员服务中心出具的国（境）外学历学位认证证明、应届毕业研究生证明等原件到商洛学院北新街校区2号教学楼2层健康管理学院办公室进行现场资格确认。
现场资格确认时间为
2.招聘考试
学院成立招聘考试工作领导小组，负责招聘考试工作的全程组织。考试以试讲、面试形式开展。
（1）试讲
时间：
地点：商洛学院北新街校区2号教学楼3层心理团体辅导室
要求：讲课时间为30分钟，着重考查应聘人员对专业知识和学科理论的理解应用、教材内容把握、实现教学目的措施和手段、教学效果以及运用现代教育技术的能力等。
（2）面试
根据试讲成绩，按照招聘计划数与应聘人员数1:3的比例（高层次人才、紧缺急需人才、博士可不受该比例限制）由高分到低分确定参加面试人选，末位笔试成绩并列的，一并进入面试。面试主要考察应聘者与岗位相适应的综合素质能力。
试讲结束后在健康管理学院网站（http://jky.slxy.edu.cn/）发布进入面试环节的应聘人员名单。
面试时间：
面试地点：商洛学院北新街校区2号教学楼3层心理团体辅导室
3.拟录用名单确定
以试讲成绩×60%+面试成绩×40%的形式计算总成绩，按照总成绩从高到低依次排序确定拟录用名单，总成绩相同时，试讲成绩高者优先。
4.拟录用名单公示
拟录用名单经学院党政联席会审定后，在健康管理学院官网（网址：http://jky.slxy.edu.cn）公示，公示期为3个工作日。
5.信息上报
公示无异议后将拟录用名单及招聘考试过程性材料上报人事处。
6.审查、体检
人事处对录用结果进行复审，并对拟录用人员进行师德师风及政治审查，组织安排体检，时间地点另行通知。
7.公示、聘用
经学校研究同意后，人事处在商洛学院官网对拟聘人员进行7个工作日的公示，公示无异议，办理聘用手续。
政审、体检结果不合格者不予录用，因政审、体检不合格或拟录用人员放弃录用资格而出现空缺，按照总成绩排序依次递补。
五、管理方式
硕士研究生纳入人事代理人员管理；符合政策的博士研究生纳入省级事业单位编制管理。
六、其他事项
（一）最终招聘结果将通过商洛学院官网（www.slxy.cn）发布，请应聘人员随时关注并确保手机畅通。
（二）资格审核贯穿招聘工作始终，应聘人员填写及提交的各项信息和材料必须真实准确完整，如有弄虚作假、故意隐瞒和材料不完整等情况，一经查实取消应聘资格、录用资格。
七、联系方式
联系人：任老师
联系电话：13991451909
商洛学院健康管理学院
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