根据工作需要和县委编办下达的事业单位用编计划，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令652号）和《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）及省、市有关事业单位公开招聘人员规定，拟面向社会为南漳县融媒体中心及所属事业单位招聘专业技术岗位工作人员18名。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘对象、岗位及资格条件
本次公开招聘面向本县域或相邻县域户籍招聘，“本县域或相邻县域户籍”是指南漳户籍及与南漳接壤的县、区及县级市户籍，包括户籍原在上述区域，因就学就业等原因从上述区域迁出的考生也可报考。
招聘对象为符合公告岗位要求的人员。具体招聘岗位所要求的资格条件详见《南漳县融媒体中心面向社会公开招聘工作人员岗位计划表》（附件1）。
二、报考条件
（一）基本条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3．具有良好的政治素质和道德品行；
4．具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5．具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6．具备岗位所需的其他条件。
（二）有下列情形之一的，不受理应聘
1．涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；
2．在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
3．曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的；
4．现役军人、全日制高校在读的非应届毕业生；
5．按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；
6．法律法规规定的其他情形；
7．南漳县机关事业单位在职在编工作人员不得报名参与本次招聘。
（三）关于报考相关时间节点及有关问题说明
1．年龄计算的截止日期为
2．毕业证、职称资格证等证书需在资格复审时提供。毕业时间以毕业证填写的时间为准。
三、报名
（一）报名途径
本次公开招聘考试的报名、初审、查询、缴费和打印准考证均通过南漳县人力资源和社会保障局网上报名系统（https：／／pxks．hbnz．gov．cn／）进行。
（二）时间安排
1．报名时间。报名起止时间为
2．资格审核时间。资格初审网上进行，审核时间为
3．缴费确认时间。缴费确认起止时间为
4．准考证打印时间。
（三）报名要求
1．报考人员应仔细阅读招聘公告，每人只能选择一个岗位报考，如实填写有关信息，诚信报考。报考人员要对照《岗位表》中的“报考资格条件”要求，填写和提供材料，要对填报和提供的信息真实性、准确性负责，如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。
2．报考人员在报名信息填写时要上传个人照片（近期红底彩色免冠电子照片）；户籍原在南漳县域或相邻县域，因就学就业等原因已迁出的考生，请将能够证明其户籍从南漳县域或相邻县域迁出的相关资料上传至报名系统。
3．报考人员在网上提出报考申请后，系统会自动生成一个报名序号，这个报名序号是报考人员查询审核是否通过的重要依据，请注意保存。如果因为填报信息不完整、照片未上传等原因导致没有通过审核的，可以通过报名序号和身份证号在报名时限内再次登陆系统重新填报相关信息后再提交。
4．报名成功后，报考人员须打印《报名登记表》且本人签字，并妥善保存，资格复审时使用。
5．网上报名技术咨询、缴费确认、准考证打印、笔试考务咨询南漳县人事考试院，电话：0710－5237687。
6．网上报名操作请认真阅读《南漳县人力资源和社会保障局网上报名指南》（附件2）。
四、笔试
（一）笔试类别、科目及内容
根据招聘岗位特点，报考2023001、2023004号岗位笔试科目为《职业能力倾向测验》和《新闻基础知识》，新闻基础知识考试内容参照记者证的考试范围；报考2023002、2023003号岗位笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》按综合管理类（A类）设考，考试大纲详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）》（附件3）。
（二）笔试时间、地点。笔试初步定于
（三）开考比例：若报考者与招聘岗位比例达不到3∶1，核减该岗位招聘计划或取消本次本岗位招聘。设置有专业条件和职称要求的岗位若报名人数达不到3∶1，经人事主管部门批准后可放宽到2∶1。划定笔试成绩最低合格分数线，低于最低合格分数线的考生不能进入下一环节。
（四）加分政策：根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作的政策要求，服务时间截止
（五）笔试成绩计算
2023001、2023004号岗位笔试《职业能力倾向测验》和《新闻基础知识》卷面满分均为150分，笔试成绩＝（《职业能力倾向测验》＋《新闻基础知识》）÷2×（2／3）。
2023002、2023003号岗位笔试《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》卷面满分均为150分，笔试成绩＝（《职业能力倾向测验》＋《综合应用能力》）÷2×（2／3）。
考生可登录南漳县人力资源和社会保障局网上报名系统（https：／／pxks．hbnz．gov．cn／）查询考试成绩。
五、面试
（一）面试人员确定
招聘单位依考生所报岗位按笔试总成绩从高到低的顺序，原则上按岗位计划招聘人数1∶3的比例确定面试入围人员，最后一名笔试成绩相同的人员，一并纳入面试范围；如有考生放弃，依次递补。面试入围人数达不到规定比例的，由招聘单位提出取消、核减或者保留岗位的申请，主管部门核准后报人社部门备案，并通过发布招聘公告的媒体公布调整情况；人社部门将划定面试成绩合格分数线并在面试公告中予以明确，低于合格分数线的人员不能进入下一环节。
（二）面试资格复审。面试开始前，由南漳县人社局会同南漳县融媒体中心对面试入围人员进行资格复审。资格复审合格后发放《面试通知书》。不按照指定时间、地点参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，或超过时间未领取《面试通知书》的，取消面试资格。因取消面试资格或考生自愿放弃出现的面试人选缺额，按考生笔试成绩依次递补。资格复审时考生须携带招聘岗位条件所需的有关证件，具体要求见资格复审公告。资格审查贯穿招聘全过程。
（三）面试内容及方式
面试主要考察应聘者应具备的综合素质、综合能力。新闻采访岗位面试主要测试考生摄像技术、新闻写作、视频创作等专业技能，技术保障岗位（2023002、2023003号岗位）采用结构化面试方式。
（四）面试时间、地点：见《面试通知书》。
六、成绩计算
笔试成绩、面试成绩分值各100分，分别按40％、60％的比例折算成总成绩（总成绩保留至小数点后两位）。
面试成绩及总成绩通过发布招聘公告的媒体予以公告。
七、体检、考察、拟聘人员确定、聘用管理
（一）体检、考察
按招聘岗位计划数1∶1的比例，依考生总成绩从高分到低分确定进入体检、考察人选，总成绩相同的，以笔试成绩高低确定，笔试、面试成绩均相同的，加试面试。
体检参照公务员录用体检有关规定组织实施。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的，复检机构在具有资质的体检机构中随机确定，复检只能进行一次。
考察工作由主管部门和招聘单位负责，坚持德才兼备、以德为先标准，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察，并对应聘人员的报考资格进行复审。
考生自愿放弃、体检或考察不合格的，招聘单位可按照总成绩排名依次递补体检或考察人员，递补人员只在参加面试的人员中产生。
（二）拟聘用人员确定及公示
根据考试总成绩、体检、考察结果确定拟聘用人员名单，向社会进行公示，公示期不少于七个工作日。拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实不符合招聘条件或有违反考试、考核等招聘纪律的，取消聘用资格。
（三）办理聘用及相关手续
公示期满无异议的，由用人单位按照国家事业单位人事管理的有关规定办理聘用手续，与新聘用人员签订事业单位聘用合同，实行岗位管理。被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，招聘单位可根据需要按总成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。
八、违纪违规行为处理
对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。
本公告中有关政策口径由人社部门负责解释。《岗位表》中所列内容，由招聘单位负责解释。
九、咨询电话
南漳县融媒体中心：13597500066
南漳县人力资源和社会保障局：0710－5243809
南漳县人事考试院：0710－5237687（技术及考务咨询）
南漳县人力资源和社会保障局
南漳县融媒体中心
附件:附件1：南漳县融媒体中心面向社会公开招聘工作人员岗位计划表(1).xls
附件:附件2：南漳县人力资源和社会保障局网上报名指南(2).doc
附件:附件4：南漳县事业单位公开招聘享受优惠政策审核表.doc
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.hbnz.gov.cn/xwzx/gsgg/202305/t20230511_3218424.shtml
