重庆市荣昌区中医院2023年5月招聘工作人员简章

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基本信息
  • 发布时间:2023-05-19
  • 截止日期:2023-05-23
  • 学历要求:大专及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    现场报名
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

因业务发展需要,经医院研究决定,现面向社会公开招聘耳鼻咽喉科学科带头人1名、儿科康复治疗师2名、医学影像技术人员1名、安全应急办干事1名、医助2名、收费员3名,现将相关事宜通知如下:

一、招聘原则

坚持公平、公正、公开、竞争择优的原则。

二、招聘对象及条件

(一)招聘对象:耳鼻咽喉科学科带头人1名。

招聘条件:

1.大学本科及以上学历,具有副高级及以上职称;

2.临床医学或耳鼻喉科学专业;

3.副高级职称年龄不超过45周岁,正高职称人员原则上不超过50周岁;

4.具有5年以上二级甲等及以上综合医院耳鼻喉科工作经历,专业理论基础扎实,具备较强的临床科研、科教能力;

5.具备良好的职业道德素质,热爱卫生事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为。

(二)招聘对象:儿科康复治疗师2名。

招聘条件:

1.全日制大学本科及以上学历;

2.专业:康复治疗学、运动康复;

3.年龄:35周岁及以下、性别不限;

4.具备良好的职业道德素质,热爱卫生事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为。

(三)招聘对象:医学影像技术人员1名。

招聘条件:

1.全日制大学本科及以上学历;

2.专业:医学影像技术。

3.年龄:35周岁及以下;性别:不限;

4.具备良好的职业道德素质,热爱卫生事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为。

(四)招聘对象:安全应急办干事1名。

招聘条件:

1.学历:大专及以上;

2.专业:不限,熟练操作办公软件。

3.年龄:35周岁及以下,性别不限;

4.具备良好的职业道德素质,热爱卫生事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为。

(五)招聘对象:医助2名。

招聘条件:

1.学历:大专及以上学历;

2.专业:医学相关专业,熟练计算机操作;

3.年龄:35周岁及以下,性别不限;

4.具备良好的职业道德素质,热爱卫生事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为。

(六)招聘对象:收费员3

招聘条件:

1.学历:大专及以上学历;

2.专业:不限,会计算机;

3.年龄:35周岁及以下、性别不限;

4.具备良好的职业道德素质,热爱卫生事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为。

三、以下人员不属于招聘范围

(一)因刑事犯罪曾受处罚人员;

(二)尚属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的;

(三)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

(四)曾与我单位解除人事、劳动关系的人员;

(五)相关机构公布的失信被执行人;

(六)具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、现场报名时间及资格审查

(一)报名时间:2023523日(上午0800-1200,下午14:30-17:30,逾期不再接受报名。

(二)报名地点:荣昌区中医院组织人事科(家属楼2单元7-1)。

(三)报名方式及所需材料:报名者提供本人有效身份证、毕业证书(学位证书)(2023年应届毕业生,若暂未取得毕业证、学位证,可由学校提供相关证明)、学历检索信息、专业技术资格证书等原件及复印件。若因工作原因本人不能到现场报名的,可以委托他人报名(被委托人需携带本人身份证和委托书)。

(四)资格审查:由组织人事科的工作人员现场进行资格审查,应聘人员须如实填写、提交个人相关信息资料,若提供的相关材料信息不实,则取消应聘资格。

(五)联系人及联系电话。联系人:詹老师,联系电话:18223370062

五、考核方式

本次考核招聘采取面试方式进行,主要考察考生综合素质。考核采用量化计分方式,分值为100分,考核成绩在下一位考生进行面试前当场公布,并由考生签字确认。面试限时5分钟。面试成绩按去掉一个最高分和一个最低分后计算。考官对考生面试成绩评定在90分以上、60分以下的,须在评分表中说明理由。成绩计算方式为:面试总成绩=总得分/考官人数(去掉最低最高分)。成绩计算均按四舍五入保留两位小数,从高分到低分依次确定拟聘用人选,面试成绩不得低于70分。若出现等额情况,面试成绩低于70分不得确定为拟聘用人选。当面试成绩出现并列时,学历高者优先,若学历相等则加试一轮面试,以加试成绩领先者优先。

六、公示

拟聘人员名单及考核成绩将在医院官方网站(http://www.rcqzyy.com)进行为期5个工作日的公示。

七、体检

经公示无异议或经核实不影响聘用的人员,在公示期结束后,由组织人事科通知拟聘人员到医院进行体检,体检参照公务员录用体检通用标准进行,费用自理;体检不合格的或自动放弃的,取消聘用资格并按成绩从高分到低分的排名依次递补。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.rcqzyy.com/html/rszp/23/05/1278.html

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