根据《遵义市人力资源和社会保障局关于实施青年就业见习计划和高效毕业生创业扶持计划的通知》（遵市人社通[2023]19号）文件要求，为帮助青年人积累工作经验、增强就业能力，促进其尽快实现就业创业。结合本县实际，现将2023年桐梓县就业见习工作有关事项公告如下：
一、见习计划安排及对象
（一）见习计划。全县（第一批）计划组织就业见习77名。
（二）见习对象。离校2年内（2022届、2023届）未就业高校毕业生和16—24岁失业青年，艰苦边远地区、老工业基地等可扩大至离校2年内未就业的中职毕业生。
二、招募条件
（一）拥护中国共产党的领导，遵守宪法、法律和法规，具有良好的职业道德，品行端正。
（二）具有正常履行职位职责的身体条件。
（三）具有招聘职位要求的其它资格条件。
三、报名时间
四、报名地点
桐梓县人力资源和社会保障局（河滨大道实验幼儿园斜对面二楼大厅）。
五、报名所需材料
（一）居民身份证、毕业证原件及复印件。
（二）《桐梓县就业见习报名登记表》一式两份。（可在报名现场领取）
（三）近期一寸免冠同底照片2张。（底色不限）
（四）《就业创业证》原件及复印件。（可在县人社局二楼大厅现场办理。所需资料：毕业证复印件1份、身份证复印件1份、一寸照片2张）。
（五）招募岗位所需的其它材料。
六、就业见习补助政策
（一）见习时间为3-12个月，最长不超过一年，见习期满后自动离岗。
（二）见习期间生活补助不得低于当地最低工资标准，现桐梓县最低工资标准为1760元/月，其中就业专项资金按当地最低工资标准的60%进行补助，见习单位承担不低于40%补助。见习期间，见习单位必须为见习人员办理人身意外伤害与住院医疗商业保险，费用从就业补助资金中按每人不高于300元的标准进行补贴，低于300元的据实补贴。就业见习生活补贴实行“先垫后补”的办法，见习结束后，用人单位在规定时间内向人力资源社会保障部门提供相关资料申请办理一次性拨付，未按规定要求进行申报及未办理见习人员人身意外伤害与住院医疗商业保险的，不予纳入见习政策补贴享受范围。
七、其它事宜
（一）报名人数超过所报岗位人数，由用人单位可采取笔试、面试、集体面谈、专业技能测试、写作测试、综合技能测试等方式择优遴选。若见习需求岗位报名人数达不到需求计划数的单位，可根据报名对象意愿，从其它见习岗位的报名人员中进行调剂。
（二）见习期间的管理由各用人单位按正式干部职工的相关制度进行考勤考绩。
（三）见习人员必须自觉遵守见习单位的规章制度，如因个人原因需提前终止见习活动，须提前向见习单位提出书面申请，见习单位将申请报县人社部门进行备案。
（五）往年参加过就业见习的人员不在此次招募范围。
监督电话：0851-26662779（县人社局）
联系电话：0851-26620619、26652864(县就业局,联系人：戴祥军）
特此公告。
桐梓县人力资源和社会保障局
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来源链接：
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