作为由浦东新区人民政府举办的第一所公办高职院校，学院依托区域产业优势，打造以服务先进制造业、现代服务业和战略性新兴产业的特色鲜明的新型高职院校，建成以航空工程类专业群为龙头，以数字媒体和财经商贸专业群为两翼，以人工智能类专业群为支撑的专业群体系。
根据学院教育事业发展需要，现面向全国公开招聘相关专业教师。具体招聘事项公告如下：
一、招聘岗位
飞行器维修技术专业教师 |
人工智能技术应用专业教师 |
融媒体技术与运营专业教师 |
跨境电子商务专业教师 |
公共基础学科教师 |
二、招聘条件
热爱教育事业，热爱学生，遵纪守法，德才兼备，身心健康。
（一）专业（学科）带头人和骨干教师
1.须持有高校相关学科教师资格证；所学专业与应聘专业（学科）一致或相关。
2.年龄一般为40周岁及以下；具有副教授职称或博士学位的可放宽至50周岁，具有教授职称的可放宽至55周岁。
3.具有讲师及以上专业技术职称；具有博士学位的职称可不作要求。
4.具有硕士研究生及以上学历并具有相应学位；具有副教授及以上专业技术职称的可放宽至本科。
5.专业（学科）带头人在本专业（学科）领域已取得国内外同行认可的突出成绩，能够引领专业（学科）发展。
6.专业（学科）骨干教师须具备相关职业技能证书，具有企业工作经历者优先。
（二）青年教师
1.所学专业与应聘专业（学科）一致或相关。
2.具有硕士研究生及以上学历并具有相应学位。
3.年龄一般为30周岁及以下；具有博士学位的可放宽至35周岁。
4.具有相关教学经历或企业工作经历者优先，具备相关职业技能证书者优先。
三、应聘办法与流程
（一）应聘报名
招聘实行告知承诺制，采取网上报名方式。常年招聘，额满即止。应聘人员扫描二维码填写《报名信息表》，或发送简历至学院邮箱：zhzx309@163.com（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网）。
二维码（请点击链接查看详情）
（二）资格审查与面试
学院根据岗位条件对应聘人员开展遴选。初审通过者需根据《浦东新区公办学校教师招聘材料目录》（附件）要求上传个人材料扫描件。资格审查通过后，学院安排面试。
（三）体检、教师职业素质测试及考察政审
根据面试成绩确定入围人员。体检、考察标准参照公务员录用体检和考察标准。应聘教师岗位者须参加教师职业素质测试，测试结果达到均值及以上。任一项不通过者不予录用。
（四）拟录用人员确定和公示
对拟录用人员在浦东教育官网进行公示，公示期为7天。公示无异议，经浦东新区教育局审核通过后，报浦东新区人力资源和社会保障局备案。
四、录用与待遇
1．拟录用人员与上海浦东职业技术学院（暂名）签订拟聘用意向书，待筹建成功后正式办理相关人事手续。
2．按照上海市高校事业单位标准兑现相关待遇,享受相关绩效考核奖励。
3．根据浦东新区教育人才引进政策，符合要求的可按照标准享受相应激励措施和人才公寓等扶持政策。
4．如上级有新的政策，则按新的政策规定执行。
电话：021-50280203
地址：上海市浦东新区康梧路978弄57号
联系人：季老师
上海市浦东新区教育局
2023年6月28日
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来源链接：
https://www.pudong.gov.cn/019020002/20230628/761992.html
