根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发[2011]9号）文件精神，结合我单位人才梯队建设和岗位空缺情况，拟采取选聘方式招聘工作人员1名。
一、招聘单位基本情况
河北医科大学第二医院是一所具有百年历史的三级甲等综合医院，医疗技术水平和服务能力居于省内前列。现开设医学专业学科65个，编制床位2816张。获批国家临床医学研究中心分中心5个、省级临床医学研究中心9个。共有国家临床重点专科建设项目8个，省级临床重点专科6个，省级临床重点专科建设项目22个。医院拥有教育部临床神经病学重点实验室1个，河北省普通高校强势特色学科群1个，河北省高等学校省级重点学科1个，省级重点实验室4个，医学重点学科12个、医学重点发展学科5个。作为河北医科大学规模最大的直属教学医院，拥有博士生导师83人，硕士生导师396人，27个专业为博士学位培养点，34个专业为硕士学位培养点。医院恪守“大医精诚”的医院精神，正在以更加饱满的热情，致力于公立医院高质量发展，向着“高水平研究型综合医院”的建设发展远景目标大踏步前进。
二、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，在测评、考核的基础上择优聘用。
三、选聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件。
(二)选聘人数和岗位条件
2023年河北医科大学第二医院拟选聘工作人员1名（博士）。具体要求详见《河北医科大学第二医院2023年选聘工作人员岗位条件表》(附件1)。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》等设置。
招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从
符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、选聘范围
具有高级专业技术职称、博士学历学位的研究生。
五、选聘程序
(一)发布信息
在河北医科大学第二医院官网发布招聘信息。
(二)报名及资格审查
现场报名：应聘人员填写《河北医科大学第二医院2023年选聘工作人员报名表》（附件2）、所有毕业证、学位证、职称证、执业医师证的原件和复印件一并交至医院人事处，现场报名地址：河北省石家庄市和平西路223号行政楼308办公室。
网上报名：按现场报名所需材料原件扫描为PDF格式后压缩发送，文件以姓名命名发至renshichu308@126.com（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网），发送后请致电0311-66002041确认收到报名材料。
报名时间为
根据岗位条件要求，对报名人员信息全程进行资格审查，凡弄虚作假者，一经发现，取消选聘资格。
(三)测评考核
由河北医科大学第二医院组成评委会，采取面试的方式对应聘人员的政治思想、专业技能、学习工作经历、主持或参与的科研课题和发表的论文论著等情况进行综合评价。
(四)体检、考察、公示
体检工作由河北医科大学第二医院组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格后，由医院对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格。
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，进行公示，公示期7个工作日。
(五)聘用
对公示期无异议的，按程序办理相关聘用手续，被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
政策咨询电话：0311-66003266（河北医科大学第二医院人事处）
监督举报电话：
0311—66002006（河北医科大学第二医院纪委）
0311—66908987（省人力资源和社会保障厅）
六、其他事项
本公告由河北医科大学第二医院人事处负责解释。
联系人：耿老师、李老师
联系电话：0311-66003266、66002240
附件：1.河北医科大学第二医院2023年选聘工作人员岗位条件表
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
https://www.hb2h.com/extranet/pages/second/info.htm?iid=20241
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