为全面深化国有企业改革，根据业务工作需要，经珙县国有资本投资运营集团有限公司党委研究决定，按照“公开、公正、公平”择优录用的原则，面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、公司简介
（一）珙县英才汇人力资源服务有限公司
珙县英才汇人力资源服务有限公司是经珙县国资金融服务中心批准，于2021年12月8日正式注册登记成立，是珙县国有资本投资运营集团有限公司行使监管职责的全资子公司。主要对全县机关事业单位编外用工和国有企业用工进行规范的人力资源管理，为全县企事业单位提供优质稳定的人力资源服务。
（二）珙县发展矿业集团有限公司
珙县发展矿业集团有限公司（简称：珙县矿业公司），于2020年6月珙县县属国企改革后正式改组成立，系珙县国有资本投资运营集团有限公司下属全资子公司，注册资本50000万元，属珙县县委、县政府直接管理的国有企业。公司作为县属矿产资源整合与升级平台，定位为矿产资源开发、销售、生产加工一体化经营公司，布局矿产开采、加工、销售、物流运输、区域内矿产品统购统销业务。公司内设董事会、监事会、综合管理部、投资发展部、财务融资部、生产管理部、审监法务部、销售部；下辖宜宾瑞高物流公司、珙县天顺商混公司、珙县华屹建材公司、珙县戎建建材公司、珙县珙川建材公司、珙县易峥建材公司、宜宾砺锋建材公司、珙县红翔建材公司、四川仁予再生资源利用公司等全资、控股、参股企业10余家。经营范围包括：石灰和石膏制造、石灰和石膏销售、轻质建筑材料制造、建筑材料销售、建筑用石加工、砼结构构件制造、砖瓦制造、建筑砌块制造、非金属矿及制品销售、建筑装饰材料销售、轻质建筑材料销售、砖瓦销售、建筑砌块销售、砼结构构件销售、水泥制品销售、水泥制品制造、矿产资源（非煤矿山）开采等。
（三）宜宾瑞高物流有限公司
宜宾瑞高物流有限公司成立于2020年12月，公司注册资本10000万元，是珙县发展矿业集团有限公司下属全资子公司，珙县发展矿业集团有限公司作为县域矿产资源整合和升级的平台，根据产业布局和发展需求，将宜宾瑞高物流有限公司定位为资源整合和升级发展的具体实施者，以物流运输和矿产销售为主营方向，主要发展珙县范围内矿产品的运输销售产业链，着力打造珙县矿业产品集中运输中心和销售配送中心，经营范围包括：物流运输、道路货物运输站经营、机动车充电销售、汽车新车销售、停车场服务、洗车场服务等相关业务。
（四）珙县珙建建材销售有限责任公司
珙县珙建建材销售有限责任公司成立于2020年12月，公司系珙县发展矿业集团有限公司和四川省商业投资集团有限责任公司下属四川省商投产融股权投资基金管理有限责任公司的合资企业，属珙县县属三级国有企业，公司注册资本1000万元，定位为县属矿产资源整合与升级平台辅助企业，主要发展宜宾、自贡、内江、成都等区域砂石骨料市场。经营范围包括：建筑材料销售；轻质建筑材料销售；建筑砌块销售；砼结构构件销售；水泥制品销售等。公司于2021年7月开通宜宾珙县武家岩至成都养马河砂石“公转铁”项目，取得砂石骨料铁路货运专线。
二、招聘对象及报考条件
（一）招聘范围
此次招聘面向所有符合本公告及相关岗位条件要求的社会在职、非在职人员，且须在现场资格复审前取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证及资格证等相关证书（除岗位表明确规定暂不提供的除外）,未在规定时间内取得的，不予进入下一步招聘环节，责任自负。
留学回国人员须通过国家教育部留学服务中心国外学历学位认证。
（二）招聘对象、岗位人数
1.本次拟向社会公开招聘岗位及任职要求详见《招聘岗位一览表》（附件1）。
2.本次招聘所有岗位属于县属国有企业工作人员，按照县属国有企业人员进行管理，适用于《劳动法》和《劳动合同法》。
（三）招聘基本资格条件
1.报考者应同时具备的条件
（1）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治思想合格；遵守宪法和法律，品德良好；爱岗敬业，有较强的事业心和责任感。
（2）身体健康，相貌端正，具有适应岗位要求的身体条件。
（3）具备本方案具体招聘岗位要求的条件和资格（附件1）。
2.凡有下列情形之一的，不得报考
（1）本人或家庭成员，主要社会关系曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
（2）曾受过各类刑事处罚的人员；
（3）曾被开除公职的人员；
（4）因违纪违法正在接受审查调查的人员；
（5）尚未解除党纪、政纪处分的人员；
（6）提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的；
（7）有其他违反有关规定不适宜报考的人员。
三、招聘流程
（一）发布公告
本次招聘所有环节公告在中国三江人才网（https://www.ybrc128.com）发布。
（二）报名方式
1.现场报名
（1）报名资料：应聘者需携带本人身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、一寸近期免冠照片1张和相关证书原件及复印件。
（2）报名地点：珙县英才汇人力资源服务有限公司（宜宾商业银行珙县支行7楼办公室）
（3）报名时间：2023年7月14日—7月21日（工作日）上午8:30—12:00，下午14:30—18:00
2.网络报名
（1）网上报名采取电子邮件形式，应聘者将电子版报名登记表（附件2）及相关报名材料（身份证、学历证、资格证书、中国高等教育学生信息网在线学籍验证、报考岗位从业经验证明等相关资料）电子档压缩到文件夹，并命名为“应聘公司名称+应聘岗位+姓名+手机号码”格式，发送至电子邮箱312357165@qq.com。
（2）报名时间：2023年7月14日—2023年7月21日下午18：00前。
3.特别提醒：
（1）应聘者未在规定时间内提交应聘资料的，一律不予受理。
（2）应聘者如提交其他版本的个人简历或求职报名表，均视为不按要求提交应聘材料,公司有权取消其应聘资格;
（3）应聘人须明确填写本次应聘岗位，且1人只限报1个岗位。未填明应聘岗位、填报多个岗位、提交资料不齐全均视为报名不合格。
（4）应聘者填写和提交应聘登记表后，原则上不予修改和补充。
（三）简历筛选和资格审查
1.资格初审。珙县英才汇人力资源服务有限公司根据应聘人员提供的资料，结合岗位要求进行资格初审，主要审查人员报考信息是否符合职位条件。对经初审合格的报考人员进行电话或短信通知，请应聘人员保持联系电话畅通。
2.报考者对提交材料的真实性负责。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料和信息的，一经查实取消其资格，所造成的一切后果由报考者本人承担。
（四）面试
1.本次面试采用“3+X”的面试形式（“3”指三道结构化面试公共题，“X”指现场提问）。主要测试应试人员与招聘岗位所需的人格素养、理论知识和专业技能等综合能力素质。
2.每个岗位招聘名额人数与报名人数比例原则上不低于1:3，若部分岗位确因报考人数不足达不到开考比例的，按程序报用人单位研究同意后，方可继续开展该岗位的招聘工作。
3.面试时间及地点：具体时间、地点另行通知。
（五）体检
根据面试成绩从高分到低分，按招聘岗位招聘名额1：1的比例等额确定体检人选。若成绩相同的，则由用人单位综合考虑其学历、专业、专业技术职称、执业资格、工作履历等因素，按照岗位匹配度确定入围人选。
1.体检在二级甲等及以上综合性医院进行。
2.体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等相关规定执行。国家和省另有规定的，从其规定。
3.考生对复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院
4.体检和复检费用由报考者自理。
5.未按规定时间和地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃。
6.因体检不合格或自动放弃出现的缺额，按照考试成绩依次等额递补。
（六）组织考察
我公司将对体检合格者进行考察。按照德、能、勤、绩的标准，全面考察了解被考察人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、自律意识、业务能力、工作态度、工作实绩等情况。同时对被考察人员提供报考信息的真实性进行再次复审和审核。
（七）递补
因现场资格审查、考核不合格或自动放弃出现的缺额，可根据空缺名额，按照考试成绩依次等额递补一次。因考生不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息或联系电话留错、不畅通等情况导致不能递补的，视为自动放弃，责任自负。
（八）公示
1.面试成绩在中国三江人才网(https://www.ybrc128.com)公示3日。在公示期内，凡举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
2.对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消聘用资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，待查实后再决定是否聘用。
（九）聘用
经公示无异议的拟聘用人员，由聘用单位通知其办理聘用入职手续，按照《中华人民共和国劳动合同法》及公司规章制度与其签订劳动合同，按照县属国有企业人员进行管理。本次聘用前系在职人员的，在公示结束后15日内提供原单位与其解除聘用（劳动、人事）关系的书面材料后，方可签订劳动合同，否则视为自动放弃聘用资格。
（十）合同期及待遇
1.合同期限管理：此次招聘岗位首次服务期限为3年（试用期不超过6个月），试用期不合格或在合同期内违反单位管理规定，单位予以解聘。首次合同期满后，经用人部门考核合格后可根据工作需要续聘。
2.薪酬待遇。薪酬待遇按用人单位相关管理规定执行。
四、纪律、监督与注意事项
（一）考生在招聘期间联系方式要保持畅通，凡在规定时间内，未领取有关资料，未按有关规定参加面试、体检、考核的，均视为自动弃权。
（二）报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡在招聘工作的任何环节中发现弄虚作假和违反招聘纪律的，一律取消其考试或招聘资格。
（三）招聘工作的相关信息、通知在中国三江人才网上公布，请考生自行关注和查询。
五、解释与咨询
本公告未尽事宜，由珙县英才汇人力资源服务有限公司负责解释。
监督电话：0831—4316596。
咨询电话：0831-7033886
安女士（15883160001）、黄女士（15183188883）
附件：1.招聘岗位一览表
2.报名登记表
珙县英才汇人力资源服务有限公司
2023年7月14日
附件1：
珙县县属国有企业2023年第二次公开招聘工作人员岗位表
单位 | 岗位名称 | 招聘名额 | 最低 学历 | 年龄 要求 | 专业 | 应聘条件 | 综合 薪酬 |
珙县英才汇人力资源服务有限公司 | 薪酬绩效 专员 | 1 | 本科及以上 | 35周岁及以下 | 劳动与社会保障管理、人力资源管理、公共事业管理等相关专业 | 1.具备三年以上企事业单位人力资源管理工作经验，熟悉国家和地方人力资源相关政策和法律法规； 2.具有报考职位相应的职业资格证书； 3国家教育部确认的“双一流”大学、985、211高校毕业生等可适当放宽部分条件限制。 4.同等条件下党员优先。 | 按用人单位公司薪酬体系执行 |
人事劳资 专员 | 1 | 本科及以上 | 35周岁及以下 | 人力资源管理、公共事业管理、法律、汉语言文学等相关专业 | 1.具备三年以上企事业人力资源管理工作经验，熟悉国家和地方人力资源相关政策和法律法规； 2.国家教育部确认的“双一流”大学、985、211高校毕业生或持有人力资源相关证书、法律相关证书等可适当放宽部分条件限制。 | ||
珙县发展矿业集团有限公司 | 融资专员 | 1 | 本科及以上 | 40周岁及以下 | 财务管理或金融类专业 | 具备1年以上金融机构工作经历； | 按用人单位公司薪酬体系执行 |
财务会计 | 1 | 本科及以上 | 40周岁及以下 | 财务管理或会计学专业 | 1.具备初级会计证及以上证书； 2.熟悉财务会计工作，具备3年及以上企业财务会计工作经历。 | ||
宜宾瑞高物流有限公司 | 综合管理 专员 | 1 | 本科及以上 | 40周岁及以下 | 文秘、人力资源管理等 相关专业 | 1.具备1年及以上企业政工、人力资源管理、企划文宣等工作经历； 2.中共党员。 | 按用人单位公司薪酬体系执行 |
安全管理 专员 | 1 | 本科及以上 | 40岁周及以下 | 采矿工程、安全工程、安全技术管理等相关专业 | 1.具备初级及以上专业技术职称； 2.具备3年及以上矿山企业管理工作经历。 | ||
商贸物流 专员 | 1 | 大专及以上 | 40周岁及以下 | 商贸、物流、市场营销等相关专业 | 1.熟悉建筑材料销售、商贸业务、物流运营管理； 2.熟练应用各类办公软件，具备较强的写作能力，熟悉尽职调查，合同拟定和审核、投标程序和资料编制等。 | ||
珙县珙建建材销售有限责任公司 | 业务经理 | 1 | 大专及以上 | 40岁周及以下 | 商贸、市场营销等专业 | 1.从事过水泥、砂石等销售和管理，具备3年及以上的建筑行业销售经历； 2.思维敏捷，具有较强的表达能力和沟通协调能力； 3.抗压能力强，具有一定的市场拓展能力，接受短期出差、驻地（成都）办公。 | 按用人单位公司薪酬体系执行 |
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