为全面落实我市人才强市和教育优先发展战略，扎实推进市委“一抓三突破”重大部署，拓宽教师补进渠道，优化教师配置机构，坚持“以人为本”服务理念，积极引进成熟骨干教师，解决邓州籍在外从事教育工作造成夫妻两地分居、照顾亲属不便等问题，经研究，决定择优引进50名市外邓州籍在编在岗教师（体、音、美教师除外），现将有关事宜公告如下：
一、引进计划
高中教师20人，初中教师30人。
二、对象范围
引进者具备邓州籍，或配偶、子女、父母为邓州户籍的外县市在编教师。
三、引进条件
（一）品德良好，身体健康，热爱教育事业，具有较强的教育教学能力；
（二）具有国家正式编制的在岗教师；
（三）原则上45周岁以下（
（四）近两年年度考核必须为合格以上等次；
（五）高中教师须具有高中教师资格证书，且第一学历为全日制普通师范类专业本科及以上（研究生、一本学历不限师范类专业）；初中教师须具有相应学段的教师资格证书，且学历为全日制本科及以上；
（六）服从邓州市教体局分配。
有下列情形之一的，不予引进：
1.有过违法犯罪记录的；
2.受党纪政务处分尚未解除的或因违法违纪正在接受调查处理的；
3.因身体原因不能坚持正常的教育教学工作的；
4.法律、法规规定的其他不予引进的情形。
四、引进程序
（一）发布公告
（二）报名申请
1.报名时间：
2.报名地点：邓州市教体局人事科
咨询电话：0377-62168623
对等条件报名，现工作岗位为城区或乡镇高中、初中的可报名邓州市城区或乡镇高中、初中，现工作岗位为省示范性高中的可报名邓州市省示范性高中学校。
3.报名所需材料：
（1）《邓州市引进外县（市）教师报名表》1份，自行下载填报；
（2）报考学校及教育主管部门和人社部门出具的同意报考证明；
（3）身份证原件及复印件；
（4）毕业证原件及复印件；
（5）教师资格证原件及复印件；
（6）户口簿原件及复印件（本人、父母或配偶为邓州籍的提供），或结婚证原件及复印件（配偶为邓州籍的提供），或配偶、子女、父母在邓州市行政企事业单位工作证明及社保证明（由单位出具证明），具备其中一项。
（三）资格审查
教体局、人社局、编办成立资格审查小组，在纪检监察部门的监督下，对报名者资格进行审查，对符合报名资格者，由人社部门组织面试工作。具有市级优质课、省级优质课奖项的教师在同等条件下优先录用。
（四）考试
经资格审查合格者，统一参加考试。考试采取面试形式。面试人员讲课内容为所报学科初中七年级、高中一年级教材，现场抽课。考试时间、地点及相关事宜另行通知。
（五）体检
体检参照教师资格认定体检要求执行，费用自理。
（六）考察
市教体局组织人员对拟录用对象通过走访学校实地考察师德表现。
（七）录用公示
按面试成绩（面试成绩须等于或大于80分，低于80分的不予录取），从高分到低分等额确定录用对象。若最后一名出现相同分数，则职称高者优先；若职称相同，则学历高者优先。拟录用对象体检和师德考察合格后，由邓州市人社局、市委编办、市教体局向人事工作领导小组提出录用意见，并予以公示。
(八)调配
市人事工作领导小组审批同意后，市人社局向调出地发商调函；市教体局根据市域内学校编制情况及各学校学科缺额情况，统筹安排到市域内学校任教；市人社局、市委编办办理人事聘用、工资、上编等相关手续。
五、纪律与监督
（一）对拟引进人员，按有关规定面向社会进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示期满，由人社局统一汇总，上报市委、市政府审批后，办理调动、入编手续。
（二）严格执行有关纪律要求，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
附件：邓州市引进外县（市）教师报名表][点击下载]
邓州市引进外县（市）教师工作领导小组办公室
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.dengzhou.gov.cn/dzsjyj/tzgg/webinfo/2023/08/1688014710665245.htm
