杭州市水上运动中心因单位工作需要，面向社会公开招聘编外聘用人员，现将相关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次公开招聘编外聘用人员2名。招聘综合管理岗1人，医护保障1人。
二、招聘对象和基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行；
3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力；
4.大专及以上学历，应届毕业生优先；
5.年龄在35周岁以下（1987年8月1日以后出生）。具有研究生学历或硕士及以上学位，或中级及以上职称的，年龄可适当宽至38周岁及以下（1984年8月1日以后出生）；
6.岗位所需的其它条件：
（1）综合管理岗：具有良好的语言表达和沟通协调能力，熟练掌握办公软件的应用，有较强的计算机操作能力和文字处理能力；能遵守工作纪律、服从工作分配、胜任岗位要求；党员优先；
（2）医护保障岗：要求针灸推拿、康复、健康管理、医学等相关专业。持有相关资格证书或技术培训资格证书者优先。有责任感和爱心，吃苦耐劳，能胜任跟队出差工作。
三、报名
1.报名时间：自公告发布之日起—8月25日。
2.本次招聘委托第三方进行招聘，具体事项详见微信公众号“钱江人才招聘信息”。
3.报名所需提交的材料：报名表（见附件）、本人身份证、户口本、学历学位证书、工作经历证明、职称证书等岗位要求的相关证明材料，同时附近期免冠电子彩照。
4、资格初审：2023年8月28日16点前完成资格初审，并由杭州钱江人才开发有限公司回复初审结果。通过资格初审的，发放准考证。
四、考试
考试包括笔试和面试。每个岗位有效报名数少于10人的，可免于笔试。
1.笔试
笔试科目一门，采取闭卷考试。考生必须凭准考证和有效身份证原件（两证缺一不可）参加笔试。笔试时间、地点另行通知。
2.面试
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位1:10的比例确定参加面试人员（如实际参加笔试人员不足1:10的比例，则按实际参加笔试人员确定面试对象）。
面试当天，面试入围人员按招聘单位指定的时间、地点，携带报名相关材料原件及复印件进行现场资格复审。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。如有面试入围人员书面确认不参加面试、未按时参加资格复审或资格复审被取消面试资格的，可在本招聘岗位按笔试成绩从高分到低分依次递补。资格复审后，材料复印件留存。
3.总成绩计算
笔试和面试的成绩满分均为100分。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×50％+面试成绩×50％，四舍五入保留小数点后两位。
如面试成绩低于60分的，不列入体检、考察对象。
五、体检与考察
根据考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。
体检在指定医院进行，标准参考事业单位公开招聘体检标准，费用自理。时间、地点另行通知。
如体检或考察不合格，可在相应招聘岗位面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次确定递补人员。进入体检和考察程序。
六、公示及聘用
经考察合格人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州人才网上公示5个工作日。公示期无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续、签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的，招聘单位可在面试合格人员中，按照考试总成绩从高分到低分择优确定替补人员，经体检、考察和公示无异议后，办理相关手续并签订合同。
七、薪资待遇
按照杭州市机关事业单位编外用工的有关规定，编外合同制用工采取劳务派遣形式，工资待遇按照杭州市机关事业单位编外用工的有关规定执行。
报名咨询电话：（0571）81959686
监督投诉电话：（0571）89583311
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来源链接：
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