因工作需要，昆山市人力资源派遣服务有限公司受昆山市第三人民医院委托，面向全社会招聘派遣合同制专业技术人员，招聘条件详见下表：
一、岗位需求
岗位表（请点击链接查看详情）
二、薪资待遇
本次招聘为单位自主招聘，实行派遣合同制，签约1年。其主要待遇为：参照同科室、同岗位、同职称人员待遇。
三、招聘流程
（一）报名：
（1）报名条件：符合上述岗位需求表中相关要求、政治立场坚定、身体健康、无违法犯罪记录、无违纪违规行为、未参加各种非合法组织、能吃苦耐劳和上夜班者，均可报名。
（2）报名方式：现场报名。
（3）报名时间：
（4）报名地点：昆山市崂山路9号，昆山人力资源市场4楼6411。
（5）报名时需提供资料：个人简历、各类证件（包括身份证、毕业证、学位证书、护士执业考试成绩单或护士执业资格证书以及其他能证明个人技能的证书原件和复印件1份。
(二)考试
护理岗位
1.理论考试：
（1）护理三基理论考试（
（2）笔试采取闭卷笔试法，成绩以百分制计算，设60分为合格分数线进入技能考试。
2.技能考试：
（1）护理三基操作随机抽考一项（
（2）操作考试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线；
（3）在合格分数线上，笔试和技能的总成绩从高到低，按实际合格人数确定进入面试人选。
财务岗位
1.笔试时间：
2.笔试采取闭卷笔试法，成绩以百分制计算，设60分为合格分数线进入面试。
（三）面试：
面试成绩以百分制计算，设60分为合格分数；（面试时间：
四、录用流程
按照考试的综合成绩从高到低的顺序依次对应聘人员进行排名。根据应聘人员排名，按照拟录用人数1:1的比例确定参加体检人员。若同一岗位内考试成绩相同，将笔试成绩高者确定为参加体检人员。
按成绩排名（按招聘岗位人数1：1的比例）由高到低通知护理(A)岗位前6名、护理(B)岗位前2名、财务岗位1名人员至昆山市第三人民医院进行体检。因体检不合格等出现缺额时，在应聘同一岗位的报名者中，按成绩从高分到低分一次性递补。体检合格后发放录用通知书通知正式报到的时间和地点，按时报到人员进入试用期，试用期为1个月，试用期满经考核鉴定合格后正式录用为本公司合同制员工并派遣至昆山市第三人民医院。（注：招聘单位不收取除体检费外的任何招聘费用）
五、联系方式
昆山市崂山路9号，昆山人力资源市场4楼6411，报名咨询电话：0512-55137312，联系人：陆老师。
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.kshr.com.cn/article/info.html?aid=2164
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