根据工作需要，我街综合发展中心现面向社会公开招聘工作人员，公告如下：
一、招聘原则
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方法进行。
二、招聘职位
环卫主管（一级岗位）1名。
三、招聘方式及范围
采用现场报名、笔试及面试相结合的方式，面向社会公开招聘。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵守党政机关工作纪律和有关规章制度；
2.无社会不良记录，无法律法规规定不得录用的其他情形，能够服从组织安排和管理；
3.有独立工作能力，较强的组织协调、语言和文字表达能力，能熟练使用常用办公电脑软件；
4.身体健康，品行端正，具有良好的服务意识、事业心和责任心。
（二）资格条件
1.原则上年龄在30周岁以上，45周岁以下；
2.原则上新聘主管要求本科以上学历，从事环卫或物业管理行业工作、具备环卫保洁及城市管理相关经验；
3.持有机动车C1以上驾照且熟练驾驶，能接受应急任务与服从常态化加班安排；
4.会粤语者，在同等条件下优先录取。
五、报名事项
（一）报名时间：
（二）报名地点：广州市黄埔区红山街广新路597号，社工站3楼红山街道综合发展中心。
联系人：刘先生，联系电话：020-89858293。
（三）提交资料：
1.登陆黄埔信息网下载并填写《红山街公开招聘工作人员报名表》（填写信息务必准确、真实，字迹须端正、清楚)；
2.身份证、户口本、驾驶证、学历证、学位证及学历鉴定或验证报告等材料原件及复印件；
3.近期小一寸正面免冠证件彩照贴在报名表上；
所有应聘者资料原件，在报名时进行核对后现场退回，复印件不再退还。应聘者所提供的报名材料须真实有效，如有虚假，取消考试资格或聘用资格。通过资格审核的，另行通知参加考试。
六、考试
（一）笔试时间另行通知。报名通过资格审核的人数与职位招聘人数达不到5:1要求的，该职位暂不开考。
（二）按照笔试成绩从高到低的顺序，按1：5比例确定参加面试人员。
（三）考试总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的计算方式确定拟录用人员。
七、政审考察
根据我单位开具的政审函提供政审材料。
八、体检
组织考察后，按1:1的比例确定体检人员，体检费自理。
九、递补方式
原则上政审不合格者依次递补；体检不合格者依次递补；放弃录用者依次递补；是否实施递补由街道研究决定。
十、录用和待遇
录用人员按照劳动合同法有关规定签订合同，实行六天工作制。根据《广州市人民政府办公厅关于规范广州市环卫行业用工的意见》及《黄埔区关于规范环卫行业岗位及相关用工成本的指导意见》的规定享受相应的薪酬待遇，并按照有关规定参加社会保险和缴纳公积金，享受劳动合同法规定的休假等福利待遇。如参加考试人员均达不到岗位任职要求，则不录用。
本公告未尽事宜，由广州市黄埔区红山街道综合发展中心负责解释。
广州市黄埔区红山街道综合发展中心
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来源链接：
http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/zpgg/content/post_9182183.html
