广东南华工商职业学院第二届广州天河博士专场招聘会

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基本信息
公告详情

广东南华工商职业学院参加第二届广州天河博士专场招聘会,欢迎海内外优秀博士人才报名参会,与广东南华工商职业学院现场交流。

1.      活动时间:2023920(周三)14:00-18:00

2.      活动地点:广州(国际)科技成果转化天河基地 · 一楼国际会议厅(广州市天河区天河北路886号)

3.      报名通道:点击查看活动详情,立即报名

本次招聘会不收取参会人才任何费用。

4.      入场方式

参会人才现场出示签到序列号,验收个人简历后领取入场凭证进场。

 

一、学校简介

广东南华工商职业学院是一所经广东省人民政府批准、国家教育部备案的专科教育高等学校。学校现有天河校区(广州市天河区沙太南路)、黄埔校区(黄埔区长洲岛)、清远校区(清远清城区职教基地)三个校区,校园占地面积1099亩,规划建筑面积50万平方米,主校区坐落于清远广东省职业教育城,校园占地995亩。学校现有8个二级学院、马克思主义学院和体艺部,共有16个系,在专业结构上以商科为主,兼含工科,涵盖财经商贸、土木建筑、轻工纺织、食品药品与粮食、电子与信息、医药卫生、文化艺术、旅游、教育与体育、公安与司法、公共管理与服务等专业大类。拥有3个省级高水平专业群、2个广东省高等职业教育重点专业、2个广东省高等职业教育二类品牌专业,30年来,学校共为国家输送了各类专业技术人才和高技术技能人才6万余名,毕业生大多数已成为广东省尤其是珠三角地区各行业的中坚力量,为各地经济建设和社会发展做出了重要贡献,在省内外享有良好声誉。

二、招聘人数、岗位和对象

为进一步加强学校师资队伍建设,为学校高质量发展提供人才保障,2023年我校拟公开招聘高层次人才14名,详见附件《广东南华工商职业学院2023年编外人员(高层次人才)公开招聘岗位表》。

三、基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

(二)拥护中国共产党的领导,忠诚人民的教育事业,具有良好的职业道德和师德师风;

(三)具有较高的知识素质、能力素质和综合素质,能够胜任教学或管理工作,履行岗位职责;

(四)身心健康,为人正派,团结协作;

(五)下列人员不得报名参加公开招聘

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

四、人才类型

(一)拔尖人才。国家级教学名师奖获得者、国家级教学团队带头人、国家级教学成果奖主持人、省级以上科技成果奖主持人、高校“千百十工程”国家级培养对象、“珠江学者”特聘教授。其他相当及以上学术水平的学者。

(二)精英人才。具有正高职称的专业带头人,一般不超过50周岁,在所研究领域有突出业绩。

(三)骨干人才。博士学位者年龄一般不超过45周岁;具有副高职称者年龄一般不超过45周岁,并在所研究领域有突出业绩。

(四)高层次技能人才。在校外企(行)业中实践经验丰富的名师专家、高级技术人员或技师及能工巧匠、劳动模范等,年龄一般不超过50周岁。

五、福利待遇

录用人员以非事业编制形式入校全职工作,按照学校高层次人才引进管理办法,高层次人才待遇遵循“一人一议”原则,学校将为优秀人才提供有竞争力的待遇及相关配套。

六、招聘工作程序

1.应聘人员将个人简历及身份证、学历学位证书、资格技能证书、代表性学术成果的佐证等材料发送至指定邮箱。证书证明材料合并存为一个PDF文件并加注相应的文件名(如:应聘XX岗位+姓名+证明材料.pdf)。

2.各用人部门对应聘人员提交的教育背景、工作经历、任职资格、学术业绩、政治表现等应聘材料进行资格审查。

3.通过面试、面谈、试讲等形式对应聘者的道德素质、思想表现、教学科研能力、工作成果等进行考察评估。

4.经相关程序及学校审定聘用方式和引进待遇。

5.经学校研究决定同意引进的人员,体检在三甲以上医院实施,体检项目和标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检合格者按程序办理相关手续。

七、其他事项

1.本次招聘工作由学校纪委办负责监督。

2.本公告由学校人事处负责解释

广东南华工商职业学院

202394

 

附件:广东南华工商职业学院2023年编外人员(高层次人才)公开招聘岗位表

序号

所在学院

岗位名称

招聘人数

类型

考试方式

政治面貌

职称/职业资格

学历学位

专业要求

备注

1

信息工程商务管理学院

计算机网络技术、移动应用开发、软件技术等专业专任教师

2

高层次人才引进

面试考核

不限

不限

博士研究生

A0809电子科学与技术、A0810信息与通信工程、A0812计算机科学与技术、A0835软件工程、A0839网络空间安全

年龄不超过45周岁

2

电子商务专业专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

副高级以上职称

硕士研究生及以上

A1201管理科学与工程、A1202工商管理、A1203农林经济管理、A1204公共管理、A0201理论经济学、A0202应用经济学

年龄不超过45周岁,有直播、电商运营等工作经历优先

3

电子商务专业专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

不限

博士研究生

A1201管理科学与工程、A1202工商管理、A1203农林经济管理、A1204公共管理、A0201理论经济学、A0202应用经济学

年龄不超过45周岁,有直播、电商运营等工作经历优先

4

市场营销专业专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

副高级以上职称

硕士研究生及以上

A1201管理科学与工程、A1202工商管理、A1203农林经济管理、A1204公共管理、A0201理论经济学、A0202应用经济学

年龄不超过45周岁,有网络营销工作经验者优先

5

财务金融学院

金融服务与管理专业专任教师

2

高层次人才引进

面试考核

不限

不限

博士研究生

A020204金融学、A020200应用经济学

具有副高职称,年龄不超过45岁;或具有正高职称,年龄不超过50岁。

6

金融服务与管理专业专任教师

1

高层次人才引进(教学名师)

面试考核

不限

副高级以上职称

硕士研究生及以上

A020204金融学、A020212金融硕士、A020200应用经济学

具有副高职称及博士学位,年龄不超过45岁;或具有正高职称及硕士以上学位,年龄不超过50岁。

7

大数据与会计专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

副高级以上职称

硕士研究生及以上

A120201会计学,A120202财务管理,A120206会计硕士(专业硕士)

具有副高职称及博士学位,年龄不超过45岁,或具有正高职称及硕士以上学位,年龄不超过50岁。

8

外语外贸学院

国际经济与贸易专业专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

副高级以上职称

博士研究生

B0204经济与贸易类、B0201经济学类、A0202应用经济学

年龄不超过45周岁(满足具有副高级以上职称或博士研究生学历其中一个条件)

9

关务与外贸服务专业专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

副高级以上职称

博士研究生

B0204经济与贸易类、A020206国际贸易学

年龄不超过45周岁(满足具有副高级以上职称或博士研究生学历其中一个条件)

10

现代物流管理专业专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

副高级以上职称

博士研究生

A020206国际贸易学

年龄不超过45周岁

11

文化旅游学院

烹饪工艺与营养专业专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

副高级以上职称

硕士研究生及以上

A083201食品科学、A083205食品加工与安全硕士(专业硕士)、A100403营养与食品卫生学

有三年及以上从事营养相关工作经验,年龄不超过45周岁。

12

数字创业设计学院

动漫制作技术专业专任教师

1

高层次人才引进

面试考核

不限

不限

博士研究生

A050404设计艺术学、A050401艺术学、A050403美术学、

年龄不超过45周岁

合计

14

 

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