为拓展困难群众就业渠道，方便困难群众就近就业，根据福建省人力资源和社会保障厅《关于开展2022年就业援助月专项活动的通知》（闽人社文[2022]2号）和三明市人力资源和社会保障局、财政局《关于印发〈三明市公益性岗位开发与管理办法〉的通知》（明人社[2017]319号）精神，结合我县实际情况，现将大田县2022年开发公益性岗位招用就业困难人员事项公告如下：
一、招聘岗位、人数
本次计划招聘60名就业困难人员，具体招聘岗位、招聘人数、资格条件等详见《大田县2022年公益性岗位招聘信息表》（见附表1）。
二、招聘人员范围
（一）具有我县户籍，在法定劳动年龄段内，有劳动能力、有就业要求，并在我县各级公共就业服务机构登记失业的以下人员：
1.男满50周岁、女满40周岁大龄城镇居民；
2.持第二代《残疾人证》人员；
3.最低生活保障人员；
4.失业登记后，连续失业一年以上人员（包括离校未就业一年以上的大中专毕业生、复退军人、戒毒康复人员等，其中农村进城务工劳动者须已参加失业保险）；
5.城市规划区内，经政府依法征收农村集体耕地后，人均剩余耕地面积低于我区农业人均耕地面积30%，且在征地时享有农村集体耕地承包权的在册农业人口；
6.农村实行计划生育的独生子女户、二女户中，男年满40周岁以上、女年满30周岁以上人员；
7.建档立卡的农村脱贫家庭劳动力。
上述人员需先到县劳动就业中心认定为就业困难人员并办理《就业创业证》后，方可报名。
（二）认定提供材料：认定时需带本人户口簿、身份证、毕业证原件，一寸、二寸彩色相片各1张，相关就业困难类别证明材料。
（三）认定时间为：
三、招聘条件
（一）遵纪守法，诚实守信，吃苦耐劳，爱岗敬业；
（二）对工作认真负责，有较强的事业心和责任感；
（三）身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件；
（四）具备拟报职位所需任职条件。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：
2.报名地点：大田县劳动就业中心服务窗口（赤岩路2号福万通大厦行政服务中心4层）；
3.报名材料：携带户口簿、身份证、毕业证、《就业创业证》、拟报岗位任职要求的相关材料原件，填写《就业困难人员申请公益性岗位登记表》（见附表2，一式三份），提交二寸彩照3张、拟报岗位任职要求的相关材料复印件1份。
(二)资格审查
由大田县人力资源和社会保障局组织相关人员进行资格审查，并将审查结果通报给各用人单位。
(三)面试
本次招聘不组织笔试，由各用人单位组织有关人员对符合条件的报名人员进行面试，面试时间统一定在
(四)录用
对公示无异议的人员，由招聘单位与其签订劳动合同，劳动合同期限三年(
(五)费用
本次招聘不收报名费。
五、工资待遇
录用人员的工资待遇不得低于我县最低工资标准（具体工资待遇详见附表1），由用人单位及时足额发放。县人社部门从就业补助资金中，对用人单位开发公益性岗位进行补贴，其中公益性岗位补贴按我县最低工资标准给予补贴，公益性岗位养老、医疗、失业三项社会保险按单位实际负担部分给予补贴(个人部分由被录用人员自己承担)。
六、录用人员的管理
所有录用人员均与招聘单位签订劳动合同，由招聘单位为其办理相关的社会保险（养老、医疗、失业、工伤）手续，并由招聘单位按照《大田县公益性岗位开发与管理办法》及本单位的规章制度进行管理。对违反公益性岗位工作人员管理办法或用人单位规章制度的，按照有关规定依法解除劳动合同。
七、注意事项
未能在报名规定时间内完成报名的，视为放弃报名；每名报考者限报一个岗位，多报无效;招用人选确定后，因自愿放弃等原因而空缺的岗位，从该岗位报考人员中按面试成绩，由高分到低分依次递补；凡弄虚作假者，取消录用资格。
八、监督
本次招聘活动，由大田县人力资源和社会保障局组织实施。诚请社会各界人士予以监督，如发现弄虚作假，徇私舞弊等行为者，请向县人力资源和社会保障局办公室举报投诉。报名咨询电话：县劳动就业中心7222245，各招聘单位（详见招聘信息表）；举报投诉电话：7222150。
大田县人力资源和社会保障局
田人社[2022]16号大田县2022年公益性岗位招聘信息表.xls
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来源链接：
http://www.datian.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzp/202203/t20220323_1769155.htm
