梁河县国有资本投资控股集团有限公司（以下或简称梁河国控集团）是由县国资委出资设立的国有独资公司，是根据国企改革三年行动实施方案（2020－2022）要求，以银河公司和鑫河公司为基础组建而成的，公司以国有资本运营为主业的市场竞争主体，于
本次选聘活动由梁河县国有资本投资控股集团有限公司委托上海卓川人力资源有限公司德宏分公司配合代理完成。坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公平、竞争、择优”原则，采取公开招考的方式，面向社会招录以下岗位人员：
一、招聘岗位及人数
风控法务部副经理1人、工程技术管理岗1人。
二、招聘条件和要求
岗位一：风控法务部副经理
岗位人数：1人
（一）岗位职责：
1.主持风控法务部全面工作。
2.编制风控法务部年度工作计划，确定各类审计事项，报董事会批准后组织实施，并对实际完成情况进行检查、总结。
3.风控法务部月/季度部门工作的计划、推动与总结，日常事项审批。
4.负责公司内部审计、风险控制等相关制度及流程的制定与推动；组织和指导公司其他制度的制定。
5.参与重大合同的谈判工作；配合律师处理合同纠纷的调解、仲裁和诉讼事宜。
6.对公司的各项经营管理活动提出法务和风控意见。
7.牵头制定内部审计工作方案，组织内部审计工作的开展。
8.负责审计过程中与相关部门的协调和沟通；配合公司聘请的外部审计机构进行审计工作。
9.维护公司与法律顾问的关系。
10.完成相关制度提到的或领导交办的其他工作。
（二）任职基本条件和要求
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针和政策，具有良好的个人品德、职业道德、社会公德，适应岗位要求的身体条件；
2.具有强烈的事业心以及良好的沟通、协调、组织管理能力、团队合作精神，工作严谨细致，责任心和原则性强，能够承受较强工作压力；
3.年龄限制：40周岁及以下（条件特别优秀者可适当放宽）；
4.法学专业，具有相关管理工作经验。
岗位二：工程技术管理岗
岗位人数：1人
（一）岗位职责
1.全面负责公司在建工程项目的成本管理。
2.充分熟悉施工设计图纸，国家标准和工程定额及有关文件，熟悉合同条件。
3.负责协调落实工程预决算审核工作，严格按照流程完成记录沟通函、审定表登记、拨款申请等工作。
4.配合上级及造价公司对本公司项目进行工程造价计算核对，去工地现场对工程量及工程联系单进行核实。
5.负责原材料市场价格的收集汇总。
6.建立公司工程项目台账，针对每个项目核对中标通知书、施工合同，工程进度计量报表、工程结算批复，以及与财务计划部核对拨付资金状况。
7.部门所有审核数据复核工作，包括对前期工程资料核算，文件及计费标准复核。
8.配合财务计划部、资产管理部的相关工作。
9.完成相关制度提到的或领导交办的其他工作。
（二）任职基本条件及要求
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针和政策，具有良好的个人品德、职业道德、社会公德，适应岗位要求的身体条件。
2.具有强烈的事业心以及良好的沟通、协调、组织能力、团队合作精神，工作严谨细致，责任心和原则性强，能够承受较强工作压力；
3.工程造价专业，年龄40周岁以下；
4.有相关工程建筑行业工作经验、持有相关资质证书者优先考虑。
三、具有下列情形之一的人员，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员。
2.在接受高等教育期间受到开除学籍或留校察看等处分的人员。
3.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
5.现役军人或因拒服兵役被部队除名并退回人员。
6.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
7.报考聘用后即构成回避关系职位的人员。
8.具有严重身体或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病，不适宜从事用人单位招聘岗位工作的。
9.正在全日制高校脱产就读的。
10.法律规定不得录用的人员。
四、薪资待遇及福利
1.风控法务管理岗（副经理），执行公司薪酬管理制度，并缴纳五险一金；
2.工程技术管理岗，执行公司薪酬管理制度，并缴纳五险一金。
五、招聘程序
（一）发布招聘公告德宏州公共就业和人才服务局微信公众号。
（二）报名
1.报名时间：自本公告发布之日起至
2.报名方式：
（1）网络报名。应聘者须将报名材料通过电子邮件形式发送到报名指定邮箱:2720315619@qq.com（网上报名请将报名材料扫描发送到指定邮箱），或者微信13116986828。
（2）现场报名：上海卓川人力资源有限公司德宏分公司（芒市啊露窝罗路26号）
3.邮件及报名材料要求：（1）如应聘者张三本次报考梁河国控集团风控法务管理岗，邮件主题即“梁河国控集团+风控法务管理岗+张三”。（2）应聘者如实填写《应聘人员信息表》。《应聘人员信息表》应签字、扫描为PDF格式一份及电子版一份。该文件夹命名为“附件1.报考公司+报考岗位+姓名”，如“附件1.梁河国控集团+风控法务管理岗+张三”。（3）附件2：应聘者将身份证、毕业证（如有）、学位证（如有）、执业（职称）证书（如有）、驾照（如有）或其他证明材料扫描到同一个文件（文档），该文件（文档）命名为“附件2.姓名+个人材料”，如“附件2.张三+个人材料”。
4.不符合报考要求、符合报考要求且报名材料齐全的，公司不另行回复邮件；报名材料不齐全的，公司将通过回复邮件的方式进行提醒；若报名截止时，报名材料仍不齐全的，一律视为材料不符合，不予进行资格审查。
5.请勿重复提交应聘材料，非工作日、过期不予受理。
（三）考试
本次考试均采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试由第三方招聘机构组织实施，面试由第三方招聘机构主导、用人单位参与。岗位综合成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩及综合成绩保留到小数点后两位数字。1、笔试报名截止后，由第三方招聘机构根据招聘条件对应聘人员进行初审，同时，将通过微信的方式通知通过资格审查的人员参加笔试。笔试采取闭卷考试方式进行，不指定考试内容及考试辅导用书，笔试卷面总分为100分。岗位招聘人数与合格报考人员数比例应达到1：2方可开考，未达到规定比例的，则取消该岗位招聘。按照不低于1：2的比例确定参加面试人员数量。笔试成绩统计完成后，将通过微信的方式通知参加面试的人员。面试环节主要考察面试者的举止仪表、求职动机、沟通表达能力、应变能力、综合分析能力、性格特征、专业技能和与用人单位的匹配度等，面试总分为100分。
（四）体检
根据综合成绩由高到低顺序，以招聘人数与体检人数1：1的比例确定体检人员名单（综合成绩相同的，按面试成绩由高到低排序）。进入体检环节的人员根据用人单位要求进行统一体检，体检费用自理，第三方招聘机构通过电话或微信的方式通知体检。对体检结论有疑问者，自体检结果之日起3日内本人可书面提出复检要求，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。若有体检不合格或自动放弃的，按所在岗位类别综合成绩由高到低顺序依次递补。
（五）考察
对体检合格者违法犯罪、征信记录等相关情况进行考察，并再次核实其是否符合规定的报考资格条件，提供的报告信息和相关材料是否真实、准确。
（六）招聘结果公示
根据综合成绩、体检结果、考察情况最终确定拟聘用人员，在一定范围内进行公示，公示时间为7个工作日。公示期间，对反映的影响考生报考资格的问题一经查实，立即取消拟录用资格，按所在岗位类别综合成绩由高到低顺序递补，综合成绩相同的，按面试成绩由高到低顺序依次递补。
（七）签订劳动合同
被用人单位招聘录用的人员，按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定签订劳动合同并约定试用期限，明确双方的权利和义务以及工资待遇。
六、纪律与监督
（一）招聘全过程公开接受纪检监察部门和社会公众及团体的监督。
（二）本次招聘工作本着公开、平等、竞争、择优的原则，招聘过程中若出现弄虚作假、徇私舞弊及违反组织纪律行为，将严肃查处。
七、其它事项
（一）上述招聘数量为各公司招聘人数上限，若某岗位无足数报名者达到企业要求，则该岗位此次不招录或不足数招录。
（二）若应聘人员在《应聘人员信息表》中选择接受调剂，用人单位则可根据实际情况对应聘者在此次招聘公司中同岗位或类似岗位间进行相互调剂（含公司间调剂以及同一公司内部调剂）。
（三）应聘人员有下列情形之一的，取消聘用资格。按照综合成绩从高到低依次进行递补：
1.提供虚假材料，伪造、涂改证件证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的。
2.在笔试、面试、体检或考察过程中违规的。
3.身体条件不符合岗位要求的。
4.公示期间反映的问题经查实确有影响聘用的。
5.其他违反公开选聘有关规定的。
（四）应聘人员有下列情形之一的，视为自动放弃。按照综合成绩从高到低依次进行递补：
1.拟聘人员自愿放弃聘用的。
2.公示期满，仍联系不上拟聘人员本人的。
（五）对未能进入笔试、面试、体检等环节的应聘者，不再进行电话或者微信通知，敬请谅解。
（六）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。任何以国有企业考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
（七）未尽事宜参照《梁河县县属国有企业招聘员工管理办法（试行）》文件及相关规定执行。
（八）本公告由梁河县国有资本投资控股集团有限公司负责解释。
八、联系方式及地点
联系、报名地点：芒市阿露窝罗路26号(上海卓川人力资源有限公司德宏分公司）
联系人：唐先生
电话：13116986828（微信同号）
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来源链接：
http://www.dhlh.gov.cn/rsj/Web/_F0_0_5IIF7Q
