浙江省海盐县武原街道关于2023年9月公开选拔村（社区）后备干部的公告

为进一步加强村（社区）后备干部队伍建设，切实增强基层班子整体战斗力，为街道经济社会发展提供坚强保证，经街道党委研究，决定公开选拔一批优秀村（社区）后备干部。现将本次公开选拔工作的有关事项公告如下：

一、公开选拔条件

1.拥护党的领导，能够自觉执行党的路线、方针、政策，具有较好的思想政治素质，作风正派，遵纪守法，群众基础好。

2.事业心和责任心强，能为村（社区）发展建功立业，热心为群众办实事、做好事，勇于进取，甘于奉献，作风正派。

3.熟悉农村工作，有一定的组织协调能力和创业创新能力。

4.年龄在35周岁以下（1988年09月28日以后出生），全日制大专及以上学历。

5.身体健康。

6.在公开选拔职数表“其他要求”一栏中，备注有中共党员（含预备党员）优先或退役军人优先的，根据优先条件设置相应加分。

7.有下列情形之一的，不得报考：

（1）受过刑事处罚，存在“村霸”、涉黑涉恶问题的；

（2）受党纪处分尚未超过所受纪律处分有关任职限制期限以及涉嫌严重违法违纪正在接受纪检、监察、公安、司法机关立案调查处理的；

（3）组织、利用宗教势力干扰侵蚀基层组织和基层政权，以及参加邪教组织的；

（4）长期外出或体弱多病，难以履行工作职责的；

（5）有严重违法用地、违章建房行为尚未整改，以及近5年内有严重损害生态环境行为被查处的；

（6）有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的；

（7）道德品行低劣、在群众中影响较坏的；

（8）近5年内有煽动群众闹事、扰乱公共秩序的；

（9）近3年内先锋指数考评中曾被评为不合格党员，以及长期外出不能正常履行职务的；

（10）在“五水共治”、“三改一拆”、城乡环境整治、征（搬）迁等重点工作推进中有抵制或阻挠情况且仍未改正的。

二、公开选拔职数

三、公开选拔范围

户籍要求为本村户籍的要求户籍在本村（社区）（以2023年9月28日户口所在地为准）或因嫁娶在本村（社区）居住一年以上（以2022年9月28日前为准）；户籍要求为海盐户籍的，以2023年9月28日户口所在地为准。符合户籍要求及其他报考条件的党员群众均可参加后备干部公开选拔。

四、公开选拔程序和时间安排

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2023年9月28日（星期四）（上午8:30—11:30、下午2:00—4:30）。

2.报名地点：海盐县武原街道办事处一楼会议室(地址：海盐县武原街道枣园中路128号)。

3.报名所需材料：

根据《海盐县武原街道关于公开选拔村（社区）后备干部的公告》规定的资格审查要求，填写《海盐县武原街道关于公开选拔村（社区）后备干部报名表》（附件1），委托他人代报名还需填写《代报人员登记表》（附件2），并持身份证、户口簿、学历证书、退伍军人证、党员证明等原件及复印件报名，并提交近期1寸正面免冠同底证件照2张。其中，因嫁娶在本村（社区）居住一年以上（以2022年9月28日前为准）的党员群众报名需持夫妻双方结婚证、户口本原件及复印件报名。

4.资格审查：由街道党建办会同有关单位进行资格审查，并将是否同意报考的意见通知报考者本人。

(二)综合测试

1.采取笔试、面试相结合的方式。招考岗位按照招考人数1:2开考，报考人数不足的原则上相应核减直至取消招聘计划。

(1)笔试。主要考察应试人员的基础知识和综合分析、文字表达能力，满分为100分。笔试成绩为笔试科目成绩和加分项目两项之和。根据优先条件设置进行加分，加分标准为：①中共党员（含预备党员），笔试成绩加2分；②退役军人，笔试成绩加2分。以上加分内容均以报名当天携带的相关证件及证明原件及复印件为准。笔试成绩占综合成绩的40%。按笔试成绩由高到低按1:3的比例确定面试对象。笔试时间、地点另行通知。

(2)面试。主要考察应试人员的综合能力，包括口头表达能力、综合分析能力、应变能力、心理素质、实践经验等。面试成绩占综合成绩的60%。面试满分100分，低于60分的予以淘汰。

（3）考试总成绩计算方式：综合测试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。根据总成绩分数从高到低按1:1进入体检、考察。若综合成绩相同，以笔试成绩高的排位在前。

（三）体检、考察

体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）、《关于印发<公务员录用体检特殊标准（试行）>的通知》（人社部发[2010]82号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）等文件执行，体检费用由考生自理。考生不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检。

考察办法及标准参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发[2013]2号）执行。街道党委结合综合测试情况及村（社区）班子人员结构、工作重心等相关要求，研究确定村（社区）后备干部人选。

（四）公示任用

在考察基础上，由街道党委研究确定村（社区）后备干部人选。如无合适人选，可不确定后备干部人选。村（社区）后备干部人选进行公示，如遇公示不合格的，取消后备干部资格。

（五）递补

体检、考察、公示不合格或者自愿放弃的，在该职位面试合格对象中按综合成绩从高分到低分依次递补。

五、注意事项

1.报名所需材料的原件和复印件核对后，原件归还。

2.考试违纪违规行为的认定和处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)执行。

3.报考人员请如实填写报名表，如发现有虚假行为，一律取消资格，并承担由此产生的其他后果。

4.招考工作中如出现本公告未尽事宜由招考单位研究解决。

报考咨询电话：0573-86028764

本次公开选拔的村（社区）后备干部后备期至下一次村（社区）组织换届为止。

附件1：海盐县武原街道关于公开选拔村（社区）后备干部报名表

附件2：代报人员登记表

中国共产党海盐县武原街道委员会

2023年9月21日

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来源链接：

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