一、招聘岗位及要求
岗位名称：项目长
设置目的：
项目长负责确保地下储氢库项目的有效进行和成果的高效实现，更好地管理和协调团队的各项工作，保证地下储氢库项目的有效进展和质量。项目长负责领导和参与包括项目计划、项目申报、预算控制、技术交流、课题承接、团队建设、沟通和协调等工作。深度研究地下储氢库技术，了解行业发展前沿，对地下储氢库进行深度调研和分析，组织开展各类政策信息收集与研究，参与技术体系建设、技术标准制定。
职责描述：
1.领导和管理深圳院地下储氢库项目团队，确保团队按时、按质、按效完成项目任务；
2.制定地下储氢库项目计划和时间表；
3.协调内部外部项目资源，包括人员、设备、资金等；
4.与政府、集团领导、深圳院领导、外部合作方和客户进行沟通，确保项目需求得到满足；
5.申请项目经费，管理项目预算；
6.编写和提交项目报告，说明项目进展和成果；
7.管理项目文件，包括项目计划、合同、报告等；
8.维护项目质量，确保项目符合要求；
9.激励和管理项目团队，确保团队有效地合作；
10.关注行业发展动态，不断提升自身专业素养。
任职资格：
1.地质学、工程地质、石油工程相关专业硕士以上学历；
2.毕业于国内双一流或海外QS排名前150高校；
3.有5年以上地下储氢库或地下储气库项目经验；
4.以主要负责人承担过地下储气库或储氢库全流程建设；
5.高级工程师以上职称；
6.具有国外地下储氢库建设运行经验者优先；
入职后培训计划：
1.公司基础知识和政策：了解公司的历史、文化、使命和愿景，以及公司的政策和制度；
2.项目管理基础：学习中石油项目申报和管理的流程，了解项目生命周期、项目范围管理、预算管理、资源管理、风险管理等；
3.地下储氢库技术：了解地下储氢库的技术原理、建设方法、安全管理和监测技术；
4.团队建设：了解如何管理和领导项目团队，如何建立团队文化和团队合作精神。
能力要求：
1.科研能力；
2.组织协调能力；
3.解决问题能力；
4.文书写作能力；
5.演讲和表达能力。
加分项：
1.具有丰富的项目管理经验，特别是在与地下储氢库或地下储气库项目相关的领域经验；
2.参与过国外地下储氢库建设运行经验者优先；
3.具有出色的创新能力，有高水平的科研产出；
4.有地下储氢库或地下储气库相关的科研、技术背景；
5.持有项目管理师（PMP）或其他相关认证证书。
岗位名称：地质工程师
设置目的：
确保储氢库的建设符合地质条件和安全标准。地质工程师需要对地下储氢库项目地质条件进行详细研究和分析，评估地质风险，并确保储氢库的地质结构稳定和安全。需要了解地质勘探、地质调查、地质评估、地质建模等方面的技术，并能够与其他工程师和研究人员合作，以确保地下储氢库项目的顺利进展。
职责描述：
1.地质勘探和调查：进行地质调查和勘探，评估储氢库项目地质环境，识别地质风险；
2.地质建模：利用地质调查数据，建立储氢库项目的地质模型；
3.地质评估：对储氢库项目的地质条件进行详细评估，确定地质环境的影响因素，并对地质环境的安全性进行评估；
4.地质风险评估：评估储氢库项目的地质风险，包括地震、山体滑坡、地下水位变化等；
5.地质技术支持：为储氢库项目的设计、施工、运营提供地质技术支持，保证项目安全和环保；
6.项目管理：参与储氢库项目的管理，协调各方资源，确保项目的顺利进展；
7.技术沟通：与其他工程师和专业人员保持密切沟通，确保地质工程的高效实施。
任职资格：
1.地质学、地质工程相关专业博士学历，博士后优先，或拥有储气库相关工作经验3年以上的硕士；
2.国内双一流或海外QS排名前150高校毕业；
3.通过深圳院考核。
入职后培训：
1.公司基础知识和政策：了解公司的历史、文化、使命和愿景，以及公司的政策和制度；
2.基础知识培训：涵盖地质学、地质工程学等基本理论知识，帮助新员工快速掌握行业知识；
3.安全培训：涵盖地质工程安全技术、法律法规等方面的培训，以保证工程的安全进行；
4.职业发展培训：为新员工提供职业发展和晋升的机会，以提高员工的积极性和工作热情；
5.地下储氢库技术：了解地下储氢库的技术原理、建设方法、安全管理和监测技术；
6.团队建设：熟悉团队领导和成员，融入团队。
能力要求：
1.科研能力；
2.组织协调能力；
3.解决问题能力；
4文书写作能力；
5.演讲和表达能力。
加分项：
1.有地下储氢库或储气库项目经验；
2.发表过高水平论文、专利、专著等；
3.承担、参与过地下储氢库、储气库相关科研项目。
岗位名称：地面系统工程师
设置目的：
组织和协调地面系统设计研发工作，通过各种手段和方法，进行地面系统工程的研发、设计、建设、运营、维护。
职责描述：
1.设计和开发地面系统：根据项目要求，设计和开发各种油气地面工程、储运工程、管工程、机电设备工程等地面系统；
2.实施和安装地面系统：参与地面系统安装，协调合作，包括采购、仓储、安全和施工等；
3.系统维护和故障排除：监督和维护已安装系统的日常运行，实时监测系统运行情况，进行故障排查和维修，并制定预防措施，及时升级系统软件、更新设备和进行必要的保养工作；
4.技术支持和培训：提供技术支持，并协助解决各种技术问题，确保项目人员能够正确使用系统和设备；
5.安全管理和质量控制：确保系统设计和建设过程中符合安全规定和质量标准，进行安全评估、风险评估和质量控制，并根据需要撰写质量报告；
6.协调合作：与团队成员、其他部门和单位协调合作，确保勘查工作的顺利进行。
任职资格：
1.油气地面工程，储运工程，管工程，机电设备工程等硕士及以上学历，具备3年以上储气库工作经验优先；
2.国内双一流或海外QS排名前150高校毕业；
3.通过深圳院考核。
入职后培训：
1.公司基础知识和政策：了解公司的历史、文化、使命和愿景，以及公司的政策和制度；
2.地下储氢库技术培训：包括储氢库的建设原理、设计要素、操作规程等；
3.地面系统工程知识培训：了解地下储氢库相关地面系统工程的方法、技术、工具等；
4.安全管理培训：了解地下储氢库的安全管理规定和标准，以及如何做好安全预防工作；
5.专业软件培训：学习使用专业的地面系统相关软件。
能力要求：
1.科研能力；
2.组织协调能力；
3.解决问题能力；
4.文书写作能力；
5.演讲和表达能力。
加分项：
1.有地下储氢库或储气库项目经验；
2.有高水平论文、专利、专著等；
3.承担、参与过地下储氢库、储气库相关科研项目。
岗位名称：生物化学工程师
设置目的：
地下储氢库项目相关研究需要大量的生物化学工程技术支持，包括但不限于储氢库氢气、甲烷、微生物相关的生物化学反应，枯竭油气藏内部结构的理化特征。
职责描述：
1.参与地下储氢库项目前期规划和设计，并协助确定地下储氢库选址评价方案；
2.负责对地下储氢库中的氢气相关生化反应进行研究，并确保地下储氢库的长期安全稳定；
3.协助研究地下储氢库内部生化反应机理，提高储氢效率和安全性；
4.监测地下储氢库的内部状况，确保储库的可靠性和稳定性；
5.参与地下储氢库的维护，并协助解决技术问题。
6.协调合作：与团队成员、其他部门和单位协调合作，确保勘查工作的顺利进行。
任职资格：
1.生物学、生物工程、化学、化学工程相关专业博士及以上学历，或拥有相关工作经验3年以上的硕士；
2.国内双一流或海外QS排名前150高校毕业；
3.通过深圳院考核。
入职后培训：
1.公司基础知识和政策：了解公司的历史、文化、使命和愿景，以及公司的政策和制度；
2.储氢技术基础：包括储氢原理、制备方法、安全措施等；
3.生物工程、化学工程相关培训：包括氢气的物理化学性质、地下储氢库的理化性质和储氢库安全等；
4.储氢工艺：包括生产工艺、储存工艺、运输工艺、安全管理工艺等。
能力要求：
1.科研能力；
2.组织协调能力；
3.解决问题能力；
4.文书写作能力；
5.演讲和表达能力。
加分项：
1.有地下储氢库或储气库项目经验；
2.有高水平论文、专利、专著等；
3.承担、参与过地下储氢库、储气库相关科研项目。
岗位名称：地下储氢库运营工程师
设置目的：
地下储氢库建成后需要专业运营工程师确保项目安全平稳运行，监测和动态分析地下储氢库多项指标，保障和维护地面设备，管理和培训现场工作人员。
职责描述：
1.负责地下储氢库的日常运营和维护，监测氢气纯度、温度、压力等运行参数，确保地下储氢库的安全运行；
2.制定地下储氢库的运行计划和优化方案，优化运营效率和提升效益；
3.协调注采计划和安排，确保地下储氢库的氢气注入和采气供应能够满足客户需求，并提供及时的技术支持和服务；
4.管理地下储氢库的设备，制定维护计划，进行设备维修和更换，并根据需要升级，确保设备的长期稳定；
5.管理和培训地下储氢库的工作人员，包括培训新员工和指导工作流程，确保团队的配合和有效沟通；
6.分析和评估地下储氢库运营的风险，制定风险控制方案和应急预案，处理运营过程中的突发事件。
任职资格：
1.地质工程、石油工程、勘查技术与工程相关专业硕士及以上学历；
2.本科为油气开发、物探相关专业，有工程管理、项目管理相关硕士及以上学位；
3.国内双一流或海外QS排名前150高校毕业；
4.通过深圳院考核。
入职后培训：
1.公司基础知识和政策：了解公司的历史、文化、使命和愿景，以及公司的政策和制度；
2.储氢技术基础：包括储氢原理、制备方法、安全措施等；
3.工程管理相关：包括地下储氢库日常运营、监测指标、注采计划等；
4.储氢工艺：包括生产工艺、储存工艺、运输工艺、安全管理工艺等。
能力要求：
1.科研能力；
2.组织协调能力；
3.解决问题能力；
4.文书写作能力；
5.演讲和表达能力。
加分项：
1.有地下储氢库或储气库项目经验；
2.有高水平论文、专利、专著等；
3.承担、参与过地下储氢库、储气库相关科研项目。
二、福利待遇
薪酬待遇：实行协议工资，一人一薪。
五险一金：提供五险一金、企业年金、补充医疗保险、年度体检等福利待遇。
三、投递方式
意向简历请点击http://218.107.51.41:9195/edc/formview/amjj60#/?_key=w067da投递简历。证明材料包括论文、专利、获奖等代表性成果文件。全年接收简历投递，定期组织面试。
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